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東京都,研修制度あり,管理職の求人・転職情報

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東京都,研修制度あり,管理職の求人・転職情報 228

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東京都杉並区の有料老人ホームで管理職(正社員・職員)の募集
プレザンメゾン 上井草(有料老人ホーム)
【月給36万2,400円】管理職候補としてスタッフマネジメントをお任せ
年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護福祉士
株式会社ケア21/プレザンメゾン 上井草(有料老人ホーム)
  • 勤務地 東京都杉並区上井草四丁目14-24
  • 最寄駅 ■西武新宿線「上井草」駅から徒歩約11分
勤務地 東京都杉並区上井草四丁目14-24
最寄駅 ■西武新宿線「上井草」駅から徒歩約11分
応募条件

■必要資格 ・介護福祉士 ■必要経験 ・介護実務経験(5年以上)

仕事内容

管理職候補としてスタッフマネジメントをお任せ ・ご家族の対応や入居促進、売り上げ管理 ・営業活動 ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ・他職員へ業務や介護技術指導等、人材育成、採用面接対応など <「プレザンメゾン」とは> ケア21では「プレザンリュクス」「プレザングラン」「プレザンメゾン」の3ブランドを展開しています。 メゾンでは“我が家”のような居心地の良い空間と安心・安全な暮らしを提供します。 <職場の雰囲気> 思ったこと、やりたいことをどんどん発信頂き、皆さんでより良い施設を創っていきたいと思っています。 一緒に働くスタッフさんを大切にできる方とお会いしたいと思っています。

給与

月給36万2,400円 ■基本給 175,000円 ・ケア手当 10,000円 ・特定処遇手当 69,600円 ・入居施設特別調整手当 25,000円 (固定残業代11時間分として ※超過分は別途支給) ・夜勤手当 30,000円/5回分 ・地域手当 30,000円 ・業態手当 2,800円 ・居住支援特別手当(東京都限定) 20,000円/月 (※入社5年目以降10,000円/月) ■別途支給 ・夜勤手当 6,000円/回(6回目以降) ・ヘルプ手当1,000円/1勤務(規定有) 別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合 ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり

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東京都江東区の訪問介護で管理職(正社員・職員)の募集
ケア21 江東(訪問介護)
[木場駅から徒歩約7分]<月給:35万4,700円~>【介護福祉士/実務経験5年以上】まずは副主任として管理者をサポート/将来的には運営と管理を担当していただきます!
年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり ブランク可 介護福祉士
株式会社ケア21/ケア21 江東(訪問介護)
  • 勤務地 東京都江東区東陽一丁目15-5 サンテラス木場1階
  • 最寄駅 ■東京メトロ東西線「木場」駅から徒歩約7分
勤務地 東京都江東区東陽一丁目15-5 サンテラス木場1階
最寄駅 ■東京メトロ東西線「木場」駅から徒歩約7分
応募条件

■必要資格 ・介護福祉士 ■必要経験 ・実務経験5年以上(ヘルパー、サ責経験)

仕事内容

サービス提供責任者業務を担っていただきながらマネージャーや管理者と共に事業所運営をお任せします!・売上管理、居宅支援事業者等との連携・訪問介護、サービス提供責任者業務・スタッフ育成・指導、シフト作成 など

給与

月給35万4,700円以上 ■基本給 175,000円 ・ケア手当 10,000円 ・特定処遇加算 69,600円 ・外勤手当 45,000円 (固定残業代22時間分として ※超過分は別途支給) ・業態手当 5,100円 ・地域手当 30,000円 ・居住支援特別手当(東京都限定) 20,000円/月 (※入社5年目以降10,000円/月) <賞与> ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり

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東京都江戸川区の有料老人ホームで管理職(正社員・職員)の募集
プレザンメゾン 篠崎(有料老人ホーム)
【管理者候補募集】月給36万2,400円+誕生月プレゼントあり◎人を大切にする会社でキャリアアップ!
年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 開業1年以内 介護福祉士
株式会社ケア21/プレザンメゾン 篠崎(有料老人ホーム)
  • 勤務地 東京都江戸川区北篠崎1-8-13
  • 最寄駅 ■篠崎駅より京成バス「北篠崎」から徒歩約2分
勤務地 東京都江戸川区北篠崎1-8-13
最寄駅 ■篠崎駅より京成バス「北篠崎」から徒歩約2分
応募条件

■必要資格 ・介護福祉士 ■必要経験 ・介護実務経験(5年以上)

仕事内容

【2025年11月オープン予定】 管理職候補としてスタッフマネジメントをお任せ ・ご家族の対応や入居促進、売り上げ管理 ・営業活動 ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ・他職員へ業務や介護技術指導等、人材育成、採用面接対応など <「プレザンメゾン」とは> ケア21では「プレザンリュクス」「プレザングラン」「プレザンメゾン」の3ブランドを展開しています。 メゾンでは“我が家”のような居心地の良い空間と安心・安全な暮らしを提供します。 <職場の雰囲気> 思ったこと、やりたいことをどんどん発信頂き、皆さんでより良い施設を創っていきたいと思っています。 一緒に働くスタッフさんを大切にできる方とお会いしたいと思っています。

給与

月給36万2,400円 ■基本給 175,000円 ・ケア手当 10,000円 ・特定処遇手当 69,600円 ・入居施設特別調整手当 25,000円 (固定残業代11時間分として ※超過分は別途支給) ・夜勤手当 30,000円/5回分 ・地域手当 30,000円 ・業態手当 2,800円 ・居住支援特別手当(東京都限定) 20,000円/月 (※入社5年目以降10,000円/月) ■別途支給 ・夜勤手当 6,000円/回(6回目以降) ・ヘルプ手当1,000円/1勤務(規定有) 別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合 ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり

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東京都西東京市の有料老人ホームで管理職(正社員・職員)の募集
プレザンメゾン 西東京(有料老人ホーム)
西武柳沢駅徒歩5分【管理者候補】月給36万2,400円+誕生月プレゼント◎キャリアアップ&安定勤務が叶う職場!
年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護福祉士
株式会社ケア21/プレザンメゾン 西東京(有料老人ホーム)
  • 勤務地 東京都西東京市保谷町二丁目12-8
  • 最寄駅 ■西武新宿線「西武柳沢」駅から徒歩約5分
勤務地 東京都西東京市保谷町二丁目12-8
最寄駅 ■西武新宿線「西武柳沢」駅から徒歩約5分
応募条件

■必要資格 ・介護福祉士 ■必要経験 ・介護実務経験(5年以上)

仕事内容

管理職候補としてスタッフマネジメントをお任せ ・ご家族の対応や入居促進、売り上げ管理 ・営業活動 ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ・他職員へ業務や介護技術指導等、人材育成、採用面接対応など <「プレザンメゾン」とは> ケア21では「プレザンリュクス」「プレザングラン」「プレザンメゾン」の3ブランドを展開しています。 メゾンでは“我が家”のような居心地の良い空間と安心・安全な暮らしを提供します。 <職場の雰囲気> 思ったこと、やりたいことをどんどん発信頂き、皆さんでより良い施設を創っていきたいと思っています。 一緒に働くスタッフさんを大切にできる方とお会いしたいと思っています。

給与

月給36万2,400円 ■基本給 175,000円 ・ケア手当 10,000円 ・特定処遇手当 69,600円 ・入居施設特別調整手当 25,000円 (固定残業代11時間分として ※超過分は別途支給) ・夜勤手当 30,000円/5回分 ・地域手当 30,000円 ・業態手当 2,800円 ・居住支援特別手当(東京都限定) 20,000円/月 (※入社5年目以降10,000円/月) ■別途支給 ・夜勤手当 6,000円/回(6回目以降) ・ヘルプ手当1,000円/1勤務(規定有) 別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合 ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり

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東京都新宿区の有料老人ホームで管理職(正社員・職員)の募集
プレザングラン 新宿下落合(有料老人ホーム)
下落合駅徒歩4分★【月給36万2,400円】管理者を目指せる環境◎誕生月プレゼントあり&人を大事にする職場で長期安定勤務
年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護福祉士
株式会社ケア21/プレザングラン 新宿下落合(有料老人ホーム)
  • 勤務地 東京都新宿区中落合二丁目7-5
  • 最寄駅 ■西武新宿線「下落合」駅から徒歩約4分
勤務地 東京都新宿区中落合二丁目7-5
最寄駅 ■西武新宿線「下落合」駅から徒歩約4分
応募条件

■必要資格 ・介護福祉士 ■必要経験 ・介護実務経験(5年以上)

仕事内容

管理職候補としてスタッフマネジメントをお任せ ・ご家族の対応や入居促進、売り上げ管理 ・営業活動 ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ・他職員へ業務や介護技術指導等、人材育成、採用面接対応など <「プレザングラン」とは> ケア21では、「プレザンリュクス」「プレザングラン」「プレザンメゾン」の3ブランドを展開しています。 グランでは介護保険外のサービスを提供できるよう、コンシェルジュを配置しきめ細かい介護とプライベートな生活を合わせた上質サービスを提供します。 <職場の雰囲気> 思ったこと、やりたいことをどんどん発信頂き、皆さんでより良い施設を創っていきたいと思っています。 一緒に働くスタッフさんを大切にできる方とお会いしたいと思っています。

給与

月給36万2,400円 ■基本給 175,000円 ・ケア手当 10,000円 ・特定処遇手当 69,600円 ・入居施設特別調整手当 25,000円 (固定残業代11時間分として ※超過分は別途支給) ・夜勤手当 30,000円/5回分 ・地域手当 30,000円 ・業態手当 2,800円 ・居住支援特別手当(東京都限定) 20,000円/月 (※入社5年目以降10,000円/月) ■別途支給 ・夜勤手当 6,000円/回(6回目以降) ・ヘルプ手当1,000円/1勤務(規定有) 別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合 ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり

ベネッセスタイルケア
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東京都荒川区のデイサービスで管理職(正社員・職員)の募集
三河島ケアセンターそよ風
センター長候補/正社員募集!《ボーナス以外の特別報酬、約98万円の支給実績!》売上管理や人材育成、ご家族対応など、施設全体を支えるお仕事です。研修制度も充実しており、キャリアアップが目指せます。
シフト応相談 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 管理職・管理職候補 ブランク可 中高齢者歓迎 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士
株式会社SOYOKAZE/三河島ケアセンターそよ風
  • 勤務地 東京都荒川区荒川5-3-3
  • 最寄駅 京成本線新三河島駅より徒歩約3分
勤務地 東京都荒川区荒川5-3-3
最寄駅 京成本線新三河島駅より徒歩約3分
応募条件

【必須】 介護福祉士 普通自動車免許 介護施設で管理者経験のある方 ※配属先は近隣施設をご案内させていただく可能性がございます ※ご経験などにより副センター長や管理者への配属の可能性がございます

仕事内容

高齢者向け介護施設で、運営全般・マネジメント業務を担当します。売上・人件費管理、ご家族対応や契約手続き、スタッフの採用・育成・労務管理、設備管理など、施設全体を支える役割です。現場と経営をつなぐキーパーソンとしてご活躍いただけます。研修制度も充実しており、管理職としての成長が目指せます。 ◆SOYOKAZEの特長 株式会社SOYOKAZEは、全国365拠点以上を展開する介護会社です。ショートステイをはじめ、居宅系介護サービスを中心に事業を運営しています。介護職や看護職など多職種が連携し、チームでお客様の生活を支える体制を整えています。 ◆髪色・ネイルも自由! 当施設では、髪色・髪型・ネイルのほか、ヒゲも原則自由です。(一部規定あり)オシャレを楽しみながら、自分らしく、スタッフ一人ひとりの個性や価値観を大切にしてご勤務いただくために身だしなみルールを見直しました。清潔感や節度をもち、お客様に対応できる方であれば、楽しく自分らしく働くことができます。 ◆成果に応じた特別報酬 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆温かい雰囲気の職場 お客様はもちろん、一緒に働く仲間同士の信頼関係も大切にしている職場です。困った時は自然と助け合い、喜びはみんなで共有。人を思いやる文化が根付いており、「この仲間と働けて良かった」と思える環境です。人間関係が良く、長く働きたくなる職場を目指しています。

給与

【月給】350,000円~380,000円 ▼給与詳細 資格手当:10,000円 職務手当:30,000円 一律処遇改善手当:30,000円 夜勤手当:6,000円/回 準夜勤手当:3,500円/回 ※夜勤・準夜勤を行った場合支給 住宅手当:規定あり 地域手当:0~15,000円 精勤手当:8,000円 調整手当:0~150,000円 ※経験による ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当:380円/時 ※12/30 0時~1/3 24時 賞与 年2回(6月・12月) 昇給 年1回(4月) 平均97.8万円(最高額330万円) ※2025年6月支給実績 ※一律処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

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東京都台東区の有料老人ホームで管理職(正社員・職員)の募集
浅草ケアパークそよ風
センター長候補/正社員募集!《ボーナス以外の特別報酬、約98万円の支給実績!》売上管理や人材育成、ご家族対応など、施設全体を支えるお仕事です。研修制度も充実しており、キャリアアップが目指せます。
シフト応相談 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 管理職・管理職候補 ブランク可 中高齢者歓迎 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士
株式会社SOYOKAZE/浅草ケアパークそよ風
  • 勤務地 東京都台東区西浅草3丁目25-12
  • 最寄駅 つくばエクスプレス浅草駅より徒歩7分
勤務地 東京都台東区西浅草3丁目25-12
最寄駅 つくばエクスプレス浅草駅より徒歩7分
応募条件

【必須】 介護福祉士 普通自動車免許 介護施設で管理者経験のある方 ※配属先は近隣施設をご案内させていただく可能性がございます ※ご経験などにより副センター長や管理者への配属の可能性がございます

仕事内容

高齢者向け介護施設で、運営全般・マネジメント業務を担当します。売上・人件費管理、ご家族対応や契約手続き、スタッフの採用・育成・労務管理、設備管理など、施設全体を支える役割です。現場と経営をつなぐキーパーソンとしてご活躍いただけます。研修制度も充実しており、管理職としての成長が目指せます。 ◆SOYOKAZEの特長 株式会社SOYOKAZEは、全国365拠点以上を展開する介護会社です。ショートステイをはじめ、居宅系介護サービスを中心に事業を運営しています。介護職や看護職など多職種が連携し、チームでお客様の生活を支える体制を整えています。 ◆髪色・ネイルも自由! 当施設では、髪色・髪型・ネイルのほか、ヒゲも原則自由です。(一部規定あり)オシャレを楽しみながら、自分らしく、スタッフ一人ひとりの個性や価値観を大切にしてご勤務いただくために身だしなみルールを見直しました。清潔感や節度をもち、お客様に対応できる方であれば、楽しく自分らしく働くことができます。 ◆成果に応じた特別報酬 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆温かい雰囲気の職場 お客様はもちろん、一緒に働く仲間同士の信頼関係も大切にしている職場です。困った時は自然と助け合い、喜びはみんなで共有。人を思いやる文化が根付いており、「この仲間と働けて良かった」と思える環境です。人間関係が良く、長く働きたくなる職場を目指しています。

給与

【月給】350,000円~380,000円 ▼給与詳細 資格手当:10,000円 職務手当:30,000円 一律処遇改善手当:30,000円 夜勤手当:6,000円/回 準夜勤手当:3,500円/回 ※夜勤・準夜勤を行った場合支給 住宅手当:規定あり 地域手当:0~15,000円 精勤手当:8,000円 調整手当:0~150,000円 ※経験による ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当:380円/時 ※12/30 0時~1/3 24時 賞与 年2回(6月・12月) 昇給 年1回(4月) 平均97.8万円(最高額330万円) ※2025年6月支給実績 ※一律処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

NEW
東京都葛飾区のグループホームで管理職(正社員・職員)の募集
かつしかグループホームそよ風
センター長候補/正社員募集!《ボーナス以外の特別報酬、約98万円の支給実績!》売上管理や人材育成、ご家族対応など、施設全体を支えるお仕事です。研修制度も充実しており、キャリアアップが目指せます。
シフト応相談 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 管理職・管理職候補 ブランク可 中高齢者歓迎 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士
株式会社SOYOKAZE/かつしかグループホームそよ風
  • 勤務地 東京都葛飾区四つ木5-11-10
  • 最寄駅 京成本線お花茶屋駅より徒歩10分
勤務地 東京都葛飾区四つ木5-11-10
最寄駅 京成本線お花茶屋駅より徒歩10分
応募条件

【必須】 介護福祉士 普通自動車免許 介護施設で管理者経験のある方 ※配属先は近隣施設をご案内させていただく可能性がございます ※ご経験などにより副センター長や管理者への配属の可能性がございます

仕事内容

高齢者向け介護施設で、運営全般・マネジメント業務を担当します。売上・人件費管理、ご家族対応や契約手続き、スタッフの採用・育成・労務管理、設備管理など、施設全体を支える役割です。現場と経営をつなぐキーパーソンとしてご活躍いただけます。研修制度も充実しており、管理職としての成長が目指せます。 ◆SOYOKAZEの特長 株式会社SOYOKAZEは、全国365拠点以上を展開する介護会社です。ショートステイをはじめ、居宅系介護サービスを中心に事業を運営しています。介護職や看護職など多職種が連携し、チームでお客様の生活を支える体制を整えています。 ◆髪色・ネイルも自由! 当施設では、髪色・髪型・ネイルのほか、ヒゲも原則自由です。(一部規定あり)オシャレを楽しみながら、自分らしく、スタッフ一人ひとりの個性や価値観を大切にしてご勤務いただくために身だしなみルールを見直しました。清潔感や節度をもち、お客様に対応できる方であれば、楽しく自分らしく働くことができます。 ◆成果に応じた特別報酬 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆温かい雰囲気の職場 お客様はもちろん、一緒に働く仲間同士の信頼関係も大切にしている職場です。困った時は自然と助け合い、喜びはみんなで共有。人を思いやる文化が根付いており、「この仲間と働けて良かった」と思える環境です。人間関係が良く、長く働きたくなる職場を目指しています。

給与

【月給】350,000円~380,000円 ▼給与詳細 資格手当:10,000円 職務手当:30,000円 一律処遇改善手当:30,000円 夜勤手当:6,000円/回 準夜勤手当:3,500円/回 ※夜勤・準夜勤を行った場合支給 住宅手当:規定あり 地域手当:0~15,000円 精勤手当:8,000円 調整手当:0~150,000円 ※経験による ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当:380円/時 ※12/30 0時~1/3 24時 賞与 年2回(6月・12月) 昇給 年1回(4月) 平均97.8万円(最高額330万円) ※2025年6月支給実績 ※一律処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

NEW
東京都八王子市のデイサービスで管理職(正社員・職員)の募集
八王子ケアコミュニティそよ風
センター長候補/正社員募集!《ボーナス以外の特別報酬、約98万円の支給実績!》売上管理や人材育成、ご家族対応など、施設全体を支えるお仕事です。研修制度も充実しており、キャリアアップが目指せます。
シフト応相談 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 管理職・管理職候補 ブランク可 中高齢者歓迎 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士
株式会社SOYOKAZE/八王子ケアコミュニティそよ風
  • 勤務地 東京都八王子市小宮町1226-4
  • 最寄駅 JR八高線小宮駅南口より徒歩7分
勤務地 東京都八王子市小宮町1226-4
最寄駅 JR八高線小宮駅南口より徒歩7分
応募条件

【必須】 介護福祉士 普通自動車免許 介護施設で管理者経験のある方 ※配属先は近隣施設をご案内させていただく可能性がございます ※ご経験などにより副センター長や管理者への配属の可能性がございます

仕事内容

高齢者向け介護施設で、運営全般・マネジメント業務を担当します。売上・人件費管理、ご家族対応や契約手続き、スタッフの採用・育成・労務管理、設備管理など、施設全体を支える役割です。現場と経営をつなぐキーパーソンとしてご活躍いただけます。研修制度も充実しており、管理職としての成長が目指せます。 ◆SOYOKAZEの特長 株式会社SOYOKAZEは、全国365拠点以上を展開する介護会社です。ショートステイをはじめ、居宅系介護サービスを中心に事業を運営しています。介護職や看護職など多職種が連携し、チームでお客様の生活を支える体制を整えています。 ◆髪色・ネイルも自由! 当施設では、髪色・髪型・ネイルのほか、ヒゲも原則自由です。(一部規定あり)オシャレを楽しみながら、自分らしく、スタッフ一人ひとりの個性や価値観を大切にしてご勤務いただくために身だしなみルールを見直しました。清潔感や節度をもち、お客様に対応できる方であれば、楽しく自分らしく働くことができます。 ◆成果に応じた特別報酬 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆温かい雰囲気の職場 お客様はもちろん、一緒に働く仲間同士の信頼関係も大切にしている職場です。困った時は自然と助け合い、喜びはみんなで共有。人を思いやる文化が根付いており、「この仲間と働けて良かった」と思える環境です。人間関係が良く、長く働きたくなる職場を目指しています。

給与

【月給】350,000円~380,000円 ▼給与詳細 資格手当:10,000円 職務手当:30,000円 一律処遇改善手当:30,000円 夜勤手当:6,000円/回 準夜勤手当:3,500円/回 ※夜勤・準夜勤を行った場合支給 住宅手当:規定あり 地域手当:0~15,000円 精勤手当:8,000円 調整手当:0~150,000円 ※経験による ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当:380円/時 ※12/30 0時~1/3 24時 賞与 年2回(6月・12月) 昇給 年1回(4月) 平均97.8万円(最高額330万円) ※2025年6月支給実績 ※一律処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

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東京都板橋区のデイサービスで管理職(契約社員・職員)の募集
SWITCH Recovery L@B 板橋
管理職(介護)/契約社員募集!《ボーナス以外の特別報酬、約56万円の支給実績!》施設運営の中核を担い、スタッフ育成や環境づくりを通じて高齢者に安心を届けるお仕事です。マネジメント経験を活かせます!
シフト応相談 年間休日110日以上 社会保険完備 正社員登用 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 管理職・管理職候補 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士
株式会社SOYOKAZE/SWITCH Recovery L@B 板橋
  • 勤務地 東京都板橋区東坂下2-22-14
  • 最寄駅 JR埼京線浮間舟渡駅より徒歩10分
勤務地 東京都板橋区東坂下2-22-14
最寄駅 JR埼京線浮間舟渡駅より徒歩10分
応募条件

【必須】 ・介護施設での勤務経験 ・普通自動車免許 【いずれか必須】 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修 ・介護職員初任者研修 ※管理職未経験OK

仕事内容

高齢者向け介護施設での管理業務です。スタッフのシフト調整や育成を行いながら、身体介助、レクリエーションの実施、書類作成など幅広く担当。お客様が安心して過ごせる環境づくりを支えます。PC業務あり。送迎の有無は施設により異なります。 ◆SOYOKAZEの特長 株式会社SOYOKAZEは、全国365拠点以上を展開する介護会社です。ショートステイをはじめ、居宅系介護サービスを中心に事業を運営しています。介護職や看護職など多職種が連携し、チームでお客様の生活を支える体制を整えています。 ◆髪色・ネイルも自由! 当施設では、髪色・髪型・ネイルのほか、ヒゲも原則自由です。(一部規定あり)オシャレを楽しみながら、自分らしく、スタッフ一人ひとりの個性や価値観を大切にしてご勤務いただくために身だしなみルールを見直しました。清潔感や節度をもち、お客様に対応できる方であれば、楽しく自分らしく働くことができます。 ◆リフレッシュ休暇あり 有給休暇とは別に年間17日間のリフレッシュ休暇を支給。プライベートの時間もしっかり確保しながら働ける環境が整っています。平日の取得もしやすく趣味や家族との時間、旅行など自分のための時間を大切にできます。心身ともにリフレッシュすることで、より良いサービス提供にもつながる好循環を生み出します。 ◆温かい雰囲気の職場 お客様はもちろん、一緒に働く仲間同士の信頼関係も大切にしている職場です。困った時は自然と助け合い、喜びはみんなで共有。人を思いやる文化が根付いており、「この仲間と働けて良かった」と思える環境です。人間関係が良く、長く働きたくなる職場を目指しています。

給与

【月給】290,000円~310,000円 ▼給与詳細 一律処遇改善手当:30,000円 職務手当:15,000円 ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当:380円/時 ※12/30 0時~1/3 24時 寸志あり:年2回(6月・12月) ※業績による 特別報酬:平均55.7万円(最高額259万円) ※2025年6月支給実績 ※一律処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

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東京都台東区の有料老人ホームで管理職(正社員・職員)の募集
プレザングラン 台東谷中(有料老人ホーム)
【日暮里駅徒歩5分】【働きやすさ+やりがい】月給40万6,600円以上 施設長としてスタッフ管理や運営に挑戦!年間休日111日でプライベートも充実。
年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護福祉士
株式会社ケア21/プレザングラン 台東谷中(有料老人ホーム)
  • 勤務地 東京都台東区谷中七丁目13-4
  • 最寄駅 ■各線「日暮里」駅から徒歩約5分
勤務地 東京都台東区谷中七丁目13-4
最寄駅 ■各線「日暮里」駅から徒歩約5分
応募条件

■必要資格 ・介護福祉士 ■必要経験 ・マネジメント経験がある方(副施設長、管理者経験など)

仕事内容

施設長としてスタッフマネジメントをお任せ ・ご家族の対応や入居促進、売り上げ管理 ・営業活動 ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整 ・労務管理、請求事務 ・他職員へ業務や介護技術指導等、人材育成、採用面接対応など <「プレザングラン」とは> ケア21では「プレザンリュクス」「プレザングラン」「プレザンメゾン」の3ブランドを展開しています。 メゾンでは“我が家”のような居心地の良い空間と安心・安全な暮らしを提供します。 <職場の雰囲気> 思ったこと、やりたいことをどんどん発信頂き、皆さんでより良い施設を創っていきたいと思っています。 一緒に働くスタッフさんを大切にできる方とお会いしたいと思っています。

給与

月給40万6,600円 ■基本給 205,000円 ・ケア手当 10,000円 ・役付手当 70,000円 ・特定処遇手当 68,800円 ・地域手当 30,000円 ・業態手当 2,800円 ・居住支援特別手当(東京都限定) 20,000円/月 (※入社5年目以降10,000円/月) 【別途支給】 ・ヘルプ手当1,000円/1勤務(規定有) 別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合 ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり

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東京都東村山市の有料老人ホームで管理職(正社員・職員)の募集
東村山ジョイフルホームそよ風
センター長候補/正社員募集!《ボーナス以外の特別報酬、約98万円の支給実績!》売上管理や人材育成、ご家族対応など、施設全体を支えるお仕事です。研修制度も充実しており、キャリアアップが目指せます。
シフト応相談 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 管理職・管理職候補 ブランク可 中高齢者歓迎 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士
株式会社SOYOKAZE/東村山ジョイフルホームそよ風
  • 勤務地 東京都東村山市美住町2丁目13番5号
  • 最寄駅 西武新宿線東村山駅西口より徒歩11分
勤務地 東京都東村山市美住町2丁目13番5号
最寄駅 西武新宿線東村山駅西口より徒歩11分
応募条件

【必須】 介護福祉士 普通自動車免許 介護施設で管理者経験のある方 ※配属先は近隣施設をご案内させていただく可能性がございます ※ご経験などにより副センター長や管理者への配属の可能性がございます

仕事内容

高齢者向け介護施設で、運営全般・マネジメント業務を担当します。売上・人件費管理、ご家族対応や契約手続き、スタッフの採用・育成・労務管理、設備管理など、施設全体を支える役割です。現場と経営をつなぐキーパーソンとしてご活躍いただけます。研修制度も充実しており、管理職としての成長が目指せます。 ◆SOYOKAZEの特長 株式会社SOYOKAZEは、全国365拠点以上を展開する介護会社です。ショートステイをはじめ、居宅系介護サービスを中心に事業を運営しています。介護職や看護職など多職種が連携し、チームでお客様の生活を支える体制を整えています。 ◆髪色・ネイルも自由! 当施設では、髪色・髪型・ネイルのほか、ヒゲも原則自由です。(一部規定あり)オシャレを楽しみながら、自分らしく、スタッフ一人ひとりの個性や価値観を大切にしてご勤務いただくために身だしなみルールを見直しました。清潔感や節度をもち、お客様に対応できる方であれば、楽しく自分らしく働くことができます。 ◆成果に応じた特別報酬 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆温かい雰囲気の職場 お客様はもちろん、一緒に働く仲間同士の信頼関係も大切にしている職場です。困った時は自然と助け合い、喜びはみんなで共有。人を思いやる文化が根付いており、「この仲間と働けて良かった」と思える環境です。人間関係が良く、長く働きたくなる職場を目指しています。

給与

【月給】350,000円~380,000円 ▼給与詳細 資格手当:10,000円 職務手当:30,000円 一律処遇改善手当:30,000円 夜勤手当:6,000円/回 準夜勤手当:3,500円/回 ※夜勤・準夜勤を行った場合支給 住宅手当:規定あり 地域手当:0~15,000円 精勤手当:8,000円 調整手当:0~150,000円 ※経験による ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当:380円/時 ※12/30 0時~1/3 24時 賞与 年2回(6月・12月) 昇給 年1回(4月) 平均97.8万円(最高額330万円) ※2025年6月支給実績 ※一律処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

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東京都中野区のデイサービスで管理職(正社員・職員)の募集
ユースタイルケア 中野坂上 通所介護
【管理職候補】【日勤のみ・介護未経験OK】マネジメント経験を活かして働きませんか?
完全週休2日 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 管理職・管理職候補 未経験可 ブランク可
ユースタイルラボラトリー株式会社/ユースタイルケア 中野坂上 通所介護
  • 勤務地 東京都中野区本町2-51-5
  • 最寄駅 東京メトロ丸ノ内線 「中野坂上駅」 徒歩 3分 JR中央総武線 「東中野駅」 徒歩19分 東京メトロ丸ノ内線 「新中野駅」 徒歩 13分
勤務地 東京都中野区本町2-51-5
最寄駅 東京メトロ丸ノ内線 「中野坂上駅」 徒歩 3分 JR中央総武線 「東中野駅」 徒歩19分 東京メトロ丸ノ内線 「新中野駅」 徒歩 13分
応募条件

■応募資格 ・普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可) ・介護業界未経験も歓迎します ■ 経験・資格・スキル不問 ・マネジメント経験がある方 ・人の役に立ちたい ・介護業界に興味がある ・介護関連の資格をとりたい ・人と接することが好き etc. ■優遇資格 生活相談員資格をお持ちの方 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)以上の資格をお持ちの方

仕事内容

施設内での生活援助、介助のお仕事です。 1日10~13人のご利用者様を5人のスタッフで担当します。(地域密着型通所介護) 【所長・管理者候補】 ・ご利用者様の状態や介護方針などの管理 ・シフト管理 ・スタッフ教育・育成 ・運営方針の決定、運営管理 ・サービス記録などの管理 ・施設管理 ・営業管理 ・売上管理 【ケアスタッフ業務】 ・簡単な調理 ・食事や入浴の介助など ・レクリエーションや体操など ・各種記録 ・ご利用者様の送迎(送迎担当者のみ) ・生活相談員業務(有資格のみ)

給与

【月給】30万円~35万円 昇給有/賞与年2回

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東京都足立区のショートステイで管理職(正社員・職員)の募集
淵江ショートステイそよ風
センター長候補/正社員募集!《ボーナス以外の特別報酬、約98万円の支給実績!》売上管理や人材育成、ご家族対応など、施設全体を支えるお仕事です。研修制度も充実しており、キャリアアップが目指せます。
シフト応相談 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 管理職・管理職候補 ブランク可 中高齢者歓迎 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士
株式会社SOYOKAZE/淵江ショートステイそよ風
  • 勤務地 東京都足立区東保木間二丁目4-16
  • 最寄駅 東武伊勢崎線竹ノ塚駅よりバスで約20分
勤務地 東京都足立区東保木間二丁目4-16
最寄駅 東武伊勢崎線竹ノ塚駅よりバスで約20分
応募条件

【必須】 介護福祉士 普通自動車免許 介護施設で管理者経験のある方 ※配属先は近隣施設をご案内させていただく可能性がございます ※ご経験などにより副センター長や管理者への配属の可能性がございます

仕事内容

高齢者向け介護施設で、運営全般・マネジメント業務を担当します。売上・人件費管理、ご家族対応や契約手続き、スタッフの採用・育成・労務管理、設備管理など、施設全体を支える役割です。現場と経営をつなぐキーパーソンとしてご活躍いただけます。研修制度も充実しており、管理職としての成長が目指せます。 ◆SOYOKAZEの特長 株式会社SOYOKAZEは、全国365拠点以上を展開する介護会社です。ショートステイをはじめ、居宅系介護サービスを中心に事業を運営しています。介護職や看護職など多職種が連携し、チームでお客様の生活を支える体制を整えています。 ◆髪色・ネイルも自由! 当施設では、髪色・髪型・ネイルのほか、ヒゲも原則自由です。(一部規定あり)オシャレを楽しみながら、自分らしく、スタッフ一人ひとりの個性や価値観を大切にしてご勤務いただくために身だしなみルールを見直しました。清潔感や節度をもち、お客様に対応できる方であれば、楽しく自分らしく働くことができます。 ◆成果に応じた特別報酬 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆温かい雰囲気の職場 お客様はもちろん、一緒に働く仲間同士の信頼関係も大切にしている職場です。困った時は自然と助け合い、喜びはみんなで共有。人を思いやる文化が根付いており、「この仲間と働けて良かった」と思える環境です。人間関係が良く、長く働きたくなる職場を目指しています。

給与

【月給】350,000円~380,000円 ▼給与詳細 資格手当:10,000円 職務手当:30,000円 一律処遇改善手当:30,000円 夜勤手当:6,000円/回 準夜勤手当:3,500円/回 ※夜勤・準夜勤を行った場合支給 住宅手当:規定あり 地域手当:0~15,000円 精勤手当:8,000円 調整手当:0~150,000円 ※経験による ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当:380円/時 ※12/30 0時~1/3 24時 賞与 年2回(6月・12月) 昇給 年1回(4月) 平均97.8万円(最高額330万円) ※2025年6月支給実績 ※一律処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

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東京都八王子市の障がい者グループホームで管理職(契約社員・職員)の募集
AMANEKU八王子宮下町(日中型)
八王子市★車・バイク通勤OK【月給400,000円~】【食事提供あり/1食250円】【週休3日も可能/年間休日最大157日】正社員登用制度もあり!
日勤のみ 年間休日110日以上 社会保険完備 正社員登用 研修制度あり 産休・育休制度あり 食事補助 車通勤可 管理職・管理職候補 ブランク可 学歴不問
株式会社AMATUHI/AMANEKU八王子宮下町(日中型)
  • 勤務地 東京都八王子市宮下町65-1
  • 最寄駅 JR中央線「八王子駅北口」バス19分、「宮下橋」バス停徒歩1分
勤務地 東京都八王子市宮下町65-1
最寄駅 JR中央線「八王子駅北口」バス19分、「宮下橋」バス停徒歩1分
応募条件

・何かしらのマネジメント経験(業界・人数・年数不問) 〇歓迎 ・介護、福祉業界経験 ・看護師(正看護師・准看護師) ・介護福祉士 ・精神保健福祉士 ・社会福祉士 ・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) ・介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ・強度行動障害支援者養成研修修了者 ・ほか、重度訪問介護、居宅介護、訪問看護、移動支援などの経験者も大歓迎

仕事内容

日中サービス支援型グループホーム「AMANEKU」の管理者(ホーム長)業務をお願いします。 具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■入居者様との雑談、  日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 ■食事準備 ■入居者様の入浴、排せつ等介助 ■洗濯、共用部分の掃除等の家事 ■関係機関との連絡調整 ■病院、買い物等同行支援 ■レクリエーションなどの企画(入居者様のお誕生日会など) ■スタッフ育成、採用、研修 ■シフト管理 ■その他関連業務 ―●アピールポイント●―――――― ●社宅・転居費補助応相談 ●週休3日も可能 ●年間休日最大157日(年度の暦により若干変動) ●入職時期相談可能 ――――――――――――――――― グループホームとは?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ グループホーム「AMANEKU」は、 定員数20名(1階10名・2階10名)で運営する、 新築・完全バリアフリーの『日中サービス支援型』 障がい者グループホームです。 重度の障がいのある方でも安心してお住まいいただけるよう、 日中を含む24時間の支援体制や住環境に配慮した、 新たな法制度に基づくサービスです。 充実の研修体制で未経験でも安心  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■マニュアルシステムと  動画研修を用いた基礎研修 ■介護福祉士をはじめとした  先輩社員による実践研修 ■毎月新たな研修内容が配信され、  安心して働くことのできるトレーニングコース ■上長との定期1on1で  業務の悩みをいつでも相談できる体制 *メッセンジャーアプリの会社用アカウントを  全職員に付与し、いつでも専用アプリで  業務相談ができる環境です ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.:

給与

【月給】400,000円~450,000円 固定給:300,000円~328,000円 固定残業代:100,000円~112,000円(40時間分)

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東京都新宿区の訪問介護で管理職(正社員・職員)の募集
管理者(訪問介護)/正社員 ※四ッ谷(職種コードM)
日勤のみで33万以上の管理者(訪問介護)/未経験OK/あなたの「得意」を活かすマネジメントポジション
日勤のみ 完全週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 管理職・管理職候補 無資格可 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問
ユースタイルラボラトリー株式会社/ユースタイルケア 四ッ谷 訪問介護
  • 勤務地 東京都新宿区荒木町16-26エスペロビル402
  • 最寄駅 都営新宿線「曙橋駅」より徒歩5分
勤務地 東京都新宿区荒木町16-26エスペロビル402
最寄駅 都営新宿線「曙橋駅」より徒歩5分
応募条件

【応募資格】 なし 【歓迎資格】 実務者研修・介護福祉士・ケアマネジャー ※無資格・未経験も応募OK!! もちろん、業界経験者も歓迎します!! ※他業種での管理者経験ある方大歓迎!! ※社内の資格取得支援制度があるので、無料で各キャリアアップの資格を働きながら取ることができます。

仕事内容

■募集内容 『すべての必要な人に、必要なケアを届ける。』という理念のもと、介護業界で急成長を遂げ、全国的に事業展開している当社。 現在は「障害者向け」だけではなく「高齢者向け」事業でも規模を拡大中。2026年新規事業所開設予定している現在、新規事業所の運営をお任せする管理者を募集します! ■働く環境の魅力 <月給34.1万円以上を保障> 高水準の環境で、社員が着実にキャリアアップ&給与アップできる仕組みあり! 入社1年後には年収550万も◎ <メリハリのある働き方> ・完全週休2日制(土日も可能) ・日勤のみ ・有休を活用した連休取得もOK プライベートとキャリアの両方で理想を実現できます! \★ルーティンワークじゃないから楽しい★/ 管理者とは決まった仕事をこなす立場ではありません。当社はフットワークの軽さを忘れずに社員の意見を取り入れているため、新しいアイデアを常に求めています! 些細な気づきから大きなアイデアまで、スピード感を持って実現可能。そんな環境を存分に楽しんでください! \★介護業界のイノベーターたれ!★/ ご利用者様もスタッフも、楽しく過ごせる場所を考えられる方、固定概念にとらわれず、新しいことにチャレンジできる方など、さまざまな考えを持っている方と一緒に働きたいと思っています。 「医療介護業界をリードするには」と一緒に考え、研鑽していけたら、嬉しいです♪ ■主な業務 新規開設事業所の立ち上げ・マネジメント業務をお願いします ◎スタッフ業務 ・起床サポート ・清拭(体をふく)、更衣(着替え) ・ごはん準備、食事のサポート、片付けなど 1日2~4件、8:00~18:00の間がメインのお仕事になります。 1件30分~2時間で短い時間のケアが多い現場になります。 ◎管理者業務 ・介護サービスの品質管理 ・売上管理 ・営業管理など ・新規事業所立ち上げ

給与

・月額:331,000円~411,000円 ・年収440万~550万  ※賞与2か月分を含む (月額の内訳) - 基本給:160,000円+地域手当40,000円 - グレード手当:120,000円~190,000円

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東京都港区の有料老人ホームで管理職(正社員・職員)の募集
プレザンリュクス 南青山(有料老人ホーム)
※高収入※月給40万円以上!!管理者として勤務されたい方/人を大事にする会社で働きませんか♪
年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護福祉士
株式会社ケア21/プレザンリュクス 南青山(有料老人ホーム)
  • 勤務地 東京都港区南青山七丁目12-21
  • 最寄駅 ■東京メトロ各線「表参道」駅から徒歩約15分
勤務地 東京都港区南青山七丁目12-21
最寄駅 ■東京メトロ各線「表参道」駅から徒歩約15分
応募条件

■必要資格 ・介護福祉士 ■必要経験 ・マネジメント経験がある方(副施設長、管理者経験など)

仕事内容

支配人(施設長)としてスタッフマネジメントをお任せ ・ご家族の対応や入居促進、売り上げ管理 ・営業活動 ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整 ・労務管理、請求事務 ・他職員へ業務や介護技術指導等、人材育成、採用面接対応など <「プレザンリュクス」とは> ケア21では「プレザンリュクス」「プレザングラン」「プレザンメゾン」の3ブランドを展開しています。 <職場の雰囲気> 思ったこと、やりたいことをどんどん発信頂き、皆さんでより良い施設を創っていきたいと思っています。 一緒に働くスタッフさんを大切にできる方とお会いしたいと思っています。

給与

月給40万円以上 ■基本給 290,000円 ・ケア手当 10,000円 ・役付手当 80,000円 ・地域手当 20,000円 【別途支給】 ・ヘルプ手当1,000円/1勤務(規定有) 別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合 ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり

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東京都世田谷区の有料老人ホームで管理職(正社員・職員)の募集
プレザングラン 成城(有料老人ホーム)
【キャリアアップのチャンス】月給40万6,600円以上 有料老人ホームの施設長募集!人を大事にする会社で裁量権を持って働ける。
年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護福祉士
株式会社ケア21/プレザングラン 成城(有料老人ホーム)
  • 勤務地 東京都世田谷区成城七丁目30-15
  • 最寄駅 ■小田急小田原線「成城学園前」駅から徒歩約15分
勤務地 東京都世田谷区成城七丁目30-15
最寄駅 ■小田急小田原線「成城学園前」駅から徒歩約15分
応募条件

■必要資格 ・介護福祉士 ■必要経験 ・マネジメント経験がある方(副施設長、管理者経験など)

仕事内容

施設長としてスタッフマネジメントをお任せ ・ご家族の対応や入居促進、売り上げ管理 ・営業活動 ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整 ・労務管理、請求事務 ・他職員へ業務や介護技術指導等、人材育成、採用面接対応など <「プレザングラン」とは> ケア21では「プレザンリュクス」「プレザングラン」「プレザンメゾン」の3ブランドを展開しています。 メゾンでは“我が家”のような居心地の良い空間と安心・安全な暮らしを提供します。 <職場の雰囲気> 思ったこと、やりたいことをどんどん発信頂き、皆さんでより良い施設を創っていきたいと思っています。 一緒に働くスタッフさんを大切にできる方とお会いしたいと思っています。

給与

月給40万6,600円 ■基本給 205,000円 ・ケア手当 10,000円 ・役付手当 70,000円 ・特定処遇手当 68,800円 ・地域手当 30,000円 ・業態手当 2,800円 ・居住支援特別手当(東京都限定) 20,000円/月 (※入社5年目以降10,000円/月) 【別途支給】 ・ヘルプ手当1,000円/1勤務(規定有) 別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合 ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり

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東京都昭島市のデイサービスで管理職(正社員・職員)の募集
昭島ケアセンターそよ風
センター長候補/正社員募集!《ボーナス以外の特別報酬、約98万円の支給実績!》売上管理や人材育成、ご家族対応など、施設全体を支えるお仕事です。研修制度も充実しており、キャリアアップが目指せます。
シフト応相談 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 管理職・管理職候補 ブランク可 中高齢者歓迎 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士
株式会社SOYOKAZE/昭島ケアセンターそよ風
  • 勤務地 東京都昭島市宮沢町2-23-17
  • 最寄駅 JR青梅線昭島駅より徒歩18分
勤務地 東京都昭島市宮沢町2-23-17
最寄駅 JR青梅線昭島駅より徒歩18分
応募条件

【必須】 介護福祉士 普通自動車免許 介護施設で管理者経験のある方 ※配属先は近隣施設をご案内させていただく可能性がございます ※ご経験などにより副センター長や管理者への配属の可能性がございます

仕事内容

高齢者向け介護施設で、運営全般・マネジメント業務を担当します。売上・人件費管理、ご家族対応や契約手続き、スタッフの採用・育成・労務管理、設備管理など、施設全体を支える役割です。現場と経営をつなぐキーパーソンとしてご活躍いただけます。研修制度も充実しており、管理職としての成長が目指せます。 ◆SOYOKAZEの特長 株式会社SOYOKAZEは、全国365拠点以上を展開する介護会社です。ショートステイをはじめ、居宅系介護サービスを中心に事業を運営しています。介護職や看護職など多職種が連携し、チームでお客様の生活を支える体制を整えています。 ◆髪色・ネイルも自由! 当施設では、髪色・髪型・ネイルのほか、ヒゲも原則自由です。(一部規定あり)オシャレを楽しみながら、自分らしく、スタッフ一人ひとりの個性や価値観を大切にしてご勤務いただくために身だしなみルールを見直しました。清潔感や節度をもち、お客様に対応できる方であれば、楽しく自分らしく働くことができます。 ◆成果に応じた特別報酬 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆温かい雰囲気の職場 お客様はもちろん、一緒に働く仲間同士の信頼関係も大切にしている職場です。困った時は自然と助け合い、喜びはみんなで共有。人を思いやる文化が根付いており、「この仲間と働けて良かった」と思える環境です。人間関係が良く、長く働きたくなる職場を目指しています。

給与

【月給】350,000円~380,000円 ▼給与詳細 資格手当:10,000円 職務手当:30,000円 一律処遇改善手当:30,000円 夜勤手当:6,000円/回 準夜勤手当:3,500円/回 ※夜勤・準夜勤を行った場合支給 住宅手当:規定あり 地域手当:0~15,000円 精勤手当:8,000円 調整手当:0~150,000円 ※経験による ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当:380円/時 ※12/30 0時~1/3 24時 賞与 年2回(6月・12月) 昇給 年1回(4月) 平均97.8万円(最高額330万円) ※2025年6月支給実績 ※一律処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

NEW
東京都東大和市のショートステイで管理職(正社員・職員)の募集
東大和ショートステイそよ風
センター長候補/正社員募集!《ボーナス以外の特別報酬、約98万円の支給実績!》売上管理や人材育成、ご家族対応など、施設全体を支えるお仕事です。研修制度も充実しており、キャリアアップが目指せます。
シフト応相談 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 管理職・管理職候補 ブランク可 中高齢者歓迎 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士
株式会社SOYOKAZE/東大和ショートステイそよ風
  • 勤務地 東京都東大和市清水6-1250
  • 最寄駅 東大和市駅からバス団地北下車徒歩3分
勤務地 東京都東大和市清水6-1250
最寄駅 東大和市駅からバス団地北下車徒歩3分
応募条件

【必須】 介護福祉士 普通自動車免許 介護施設で管理者経験のある方 ※配属先は近隣施設をご案内させていただく可能性がございます ※ご経験などにより副センター長や管理者への配属の可能性がございます

仕事内容

高齢者向け介護施設で、運営全般・マネジメント業務を担当します。売上・人件費管理、ご家族対応や契約手続き、スタッフの採用・育成・労務管理、設備管理など、施設全体を支える役割です。現場と経営をつなぐキーパーソンとしてご活躍いただけます。研修制度も充実しており、管理職としての成長が目指せます。 ◆SOYOKAZEの特長 株式会社SOYOKAZEは、全国365拠点以上を展開する介護会社です。ショートステイをはじめ、居宅系介護サービスを中心に事業を運営しています。介護職や看護職など多職種が連携し、チームでお客様の生活を支える体制を整えています。 ◆髪色・ネイルも自由! 当施設では、髪色・髪型・ネイルのほか、ヒゲも原則自由です。(一部規定あり)オシャレを楽しみながら、自分らしく、スタッフ一人ひとりの個性や価値観を大切にしてご勤務いただくために身だしなみルールを見直しました。清潔感や節度をもち、お客様に対応できる方であれば、楽しく自分らしく働くことができます。 ◆成果に応じた特別報酬 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆温かい雰囲気の職場 お客様はもちろん、一緒に働く仲間同士の信頼関係も大切にしている職場です。困った時は自然と助け合い、喜びはみんなで共有。人を思いやる文化が根付いており、「この仲間と働けて良かった」と思える環境です。人間関係が良く、長く働きたくなる職場を目指しています。

給与

【月給】350,000円~380,000円 ▼給与詳細 資格手当:10,000円 職務手当:30,000円 一律処遇改善手当:30,000円 夜勤手当:6,000円/回 準夜勤手当:3,500円/回 ※夜勤・準夜勤を行った場合支給 住宅手当:規定あり 地域手当:0~15,000円 精勤手当:8,000円 調整手当:0~150,000円 ※経験による ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当:380円/時 ※12/30 0時~1/3 24時 賞与 年2回(6月・12月) 昇給 年1回(4月) 平均97.8万円(最高額330万円) ※2025年6月支給実績 ※一律処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

NEW
東京都武蔵村山市のグループホームで管理職(正社員・職員)の募集
武蔵村山グループホームそよ風
センター長候補/正社員募集!《ボーナス以外の特別報酬、約98万円の支給実績!》売上管理や人材育成、ご家族対応など、施設全体を支えるお仕事です。研修制度も充実しており、キャリアアップが目指せます。
シフト応相談 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 管理職・管理職候補 ブランク可 中高齢者歓迎 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士
株式会社SOYOKAZE/武蔵村山グループホームそよ風
  • 勤務地 東京都武蔵村山市学園1-91-2
  • 最寄駅 多摩モノレール上北台駅より徒歩25分
勤務地 東京都武蔵村山市学園1-91-2
最寄駅 多摩モノレール上北台駅より徒歩25分
応募条件

【必須】 介護福祉士 普通自動車免許 介護施設で管理者経験のある方 ※配属先は近隣施設をご案内させていただく可能性がございます ※ご経験などにより副センター長や管理者への配属の可能性がございます

仕事内容

高齢者向け介護施設で、運営全般・マネジメント業務を担当します。売上・人件費管理、ご家族対応や契約手続き、スタッフの採用・育成・労務管理、設備管理など、施設全体を支える役割です。現場と経営をつなぐキーパーソンとしてご活躍いただけます。研修制度も充実しており、管理職としての成長が目指せます。 ◆SOYOKAZEの特長 株式会社SOYOKAZEは、全国365拠点以上を展開する介護会社です。ショートステイをはじめ、居宅系介護サービスを中心に事業を運営しています。介護職や看護職など多職種が連携し、チームでお客様の生活を支える体制を整えています。 ◆髪色・ネイルも自由! 当施設では、髪色・髪型・ネイルのほか、ヒゲも原則自由です。(一部規定あり)オシャレを楽しみながら、自分らしく、スタッフ一人ひとりの個性や価値観を大切にしてご勤務いただくために身だしなみルールを見直しました。清潔感や節度をもち、お客様に対応できる方であれば、楽しく自分らしく働くことができます。 ◆成果に応じた特別報酬 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆温かい雰囲気の職場 お客様はもちろん、一緒に働く仲間同士の信頼関係も大切にしている職場です。困った時は自然と助け合い、喜びはみんなで共有。人を思いやる文化が根付いており、「この仲間と働けて良かった」と思える環境です。人間関係が良く、長く働きたくなる職場を目指しています。

給与

【月給】350,000円~380,000円 ▼給与詳細 資格手当:10,000円 職務手当:30,000円 一律処遇改善手当:30,000円 夜勤手当:6,000円/回 準夜勤手当:3,500円/回 ※夜勤・準夜勤を行った場合支給 住宅手当:規定あり 地域手当:0~15,000円 精勤手当:8,000円 調整手当:0~150,000円 ※経験による ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当:380円/時 ※12/30 0時~1/3 24時 賞与 年2回(6月・12月) 昇給 年1回(4月) 平均97.8万円(最高額330万円) ※2025年6月支給実績 ※一律処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

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東京都足立区のグループホームで管理職(正社員・職員)の募集
グループホームみんなの家・北綾瀬
\月給325100円~/【足立区北加平町】【ALSOKの介護】施設運営管理者を募集◎世界基準での豊かな社会の実現を追究する会社で、管理職としてのやりがいを見つけませんか?
社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 管理職・管理職候補 ブランク可 介護福祉士
ALSOK介護株式会社/グループホームみんなの家・北綾瀬
  • 勤務地 東京都足立区北加平町4-12
  • 最寄駅 東京メトロ千代田線「北綾瀬」駅より徒歩11分(約850m) 首都高速6号三郷線「加平」IC出口5分 (約1.2km)
勤務地 東京都足立区北加平町4-12
最寄駅 東京メトロ千代田線「北綾瀬」駅より徒歩11分(約850m) 首都高速6号三郷線「加平」IC出口5分 (約1.2km)
応募条件

◎下記の資格所持必須 ・介護福祉士 ※普通自動車免許(AT限定可)あれば尚可 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用(再雇用)制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。(1年毎の更新確認あり) 経験者の方はもちろん、ブランクがある方や介護施設未経験の方など、幅広い年齢、様々な経歴の方が活躍しております。 当社で活躍する人財、求める人財は ・今の自分が出来ることを精一杯に取り組める ・新たな環境で、今までの経験や資格を活かして活躍したい ・やっぱり介護の仕事が楽しくまた介護の世界で働きたい ・ご利用者様、ご家族の笑顔のために頑張りたい どれか一つでも当てはまる方、ぜひご応募ください!採用は人柄重視です!

仕事内容

【仕事内容】 ・施設運営業務全般(入居者様の管理等) ・職員の労務管理(健康状態、精神状態などの把握、サポート) ・入居契約手続き、見学時のご案内 ・人財採用面接、育成、指導 ※入社後、「ALSOKの介護施設の運営について」の研修でしっかりフォローします。 その後、配属事業所で施設運営を担当エリアマネージャーのフォローを受けながら学んでいただきます より具体的には・・・ ・施設運営に係る管理業務全般 ・・・お客様の管理、入退館管理、各種書類管理、経理処理、設備管理など ・スタッフ管理およびマネジメント ・・・業務・労務管理、育成、人財定着に係る環境整備 人員動態把握、採用戦略の企画・立案、面接など ・運営マネジメント ・・・短期・中期計画の策定、経営数値管理、業務プロセス・フローの改善・効率化、リスクマネジメントなど ・社内外の関係部署および行政・業者との連携、折衝・交渉など --

給与

月給325100円~345100円 ●月給内訳 ・基礎給:120,600円 ・職能給:65,000円 ・勤労給:30,000円 ・職務調整給:20,500円 ・役職手当:70,000円~90,000円 ・役割資格手当:10,000円 ・ベースアップ加算:9,000円 【その他手当】 ・夜勤手当:3,500円/回、住宅手当10,000円/月(申請制・条件あり) ・賞与(一時金)制度あり(年2回) ・昇給制度あり(年1回) ※試用期間6ヶ月(期間中の条件変更なし) ◆東京都介護職員・介護支援専門員居住支援手当あり! ・月額1万円(勤続5年目までの介護職員には1万円を加算) (「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱」に準じて支給します) ★想定年収 ホーム長1年目420万円 ホーム長5年目500万円

NEW
東京都荒川区のショートステイで管理職(正社員・職員)の募集
三河島ケアセンターそよ風
管理職(介護)/正社員募集!《ボーナス以外の特別報酬、約56万円の支給実績!》施設運営の中核を担い、スタッフ育成や環境づくりを通じて高齢者に安心を届けるお仕事です。マネジメント経験を活かせます!
シフト応相談 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 管理職・管理職候補 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士
株式会社SOYOKAZE/三河島ケアセンターそよ風
  • 勤務地 東京都荒川区荒川5-3-3
  • 最寄駅 京成本線新三河島駅より徒歩約3分
勤務地 東京都荒川区荒川5-3-3
最寄駅 京成本線新三河島駅より徒歩約3分
応募条件

【必須】 ・普通自動車免許 【いずれか必須】 ・介護職員初任者研修 ・介護職員実務者研修 ・介護福祉士 管理職未経験者の方もOK!

仕事内容

高齢者向け介護施設での管理業務です。スタッフのシフト調整や育成を行いながら、身体介助、レクリエーションの実施、書類作成など幅広く担当。お客様が安心して過ごせる環境づくりを支えます。PC業務あり。送迎業務あり。 ◆SOYOKAZEの特長 株式会社SOYOKAZEは、全国365拠点以上を展開する介護会社です。ショートステイをはじめ、居宅系介護サービスを中心に事業を運営しています。介護職や看護職など多職種が連携し、チームでお客様の生活を支える体制を整えています。 ◆髪色・ネイルも自由! 当施設では、髪色・髪型・ネイルのほか、ヒゲも原則自由です。(一部規定あり)オシャレを楽しみながら、自分らしく、スタッフ一人ひとりの個性や価値観を大切にしてご勤務いただくために身だしなみルールを見直しました。清潔感や節度をもち、お客様に対応できる方であれば、楽しく自分らしく働くことができます。 ◆成果に応じた特別報酬 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆温かい雰囲気の職場 お客様はもちろん、一緒に働く仲間同士の信頼関係も大切にしている職場です。困った時は自然と助け合い、喜びはみんなで共有。人を思いやる文化が根付いており、「この仲間と働けて良かった」と思える環境です。人間関係が良く、長く働きたくなる職場を目指しています。

給与

【月給】270,000円~330,000円 ▼給与詳細 資格手当:10,000~20,000円 職務手当:15,000円 一律処遇改善手当:30,000円 夜勤手当:6,000円/回 ※夜勤・準夜勤を行った場合支給 住宅手当:規定あり 精勤手当:8,000円 調整手当:0~100,000円 ※経験による ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当:380円/時 ※12/30 0時~1/3 24時 賞与 年2回(6月・12月) 昇給 年1回(4月) 特別報酬:平均55.7万円(最高額259万円) ※2025年6月支給実績 ※一律処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

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東京都江戸川区のデイサービスで管理職(正社員・職員)の募集
デイホームゆりの木江戸川/U107
月給:390,350円~<無資格OK><訪問介護未経験者歓迎>成果手当・一時金あり♪頑張った分だけ評価されるエリアマネージャー候補としてあなたのマネジメント力を活かしませんか?
日勤のみ 年間休日110日以上 社会保険完備 資格取得支援あり 研修制度あり 管理職・管理職候補 無資格可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問
株式会社日本エルダリーケアサービス/デイホームゆりの木江戸川
  • 勤務地 東京都江戸川区松島1-27-18 松島貸店舗1階
  • 最寄駅 JR総武線線「新小岩」より徒歩17分
勤務地 東京都江戸川区松島1-27-18 松島貸店舗1階
最寄駅 JR総武線線「新小岩」より徒歩17分
応募条件

★無資格OK ※介護経験者もしくは業種問わず管理者(マネージメント)経験者 ★下記経験者歓迎! 複数名の部下マネジメント経験のある方 業務改善の課題抽出・問題解決・実行経験のある方

仕事内容

【通所介護】エリアマネージャー 現場経験を経て、エリアマネージャーへと育てていきます! やり方はすべて、上司となる支店長が一からお教えします。 これまでのあなたの経験を活かすことができる環境をご用意しております! ステップ1 事業所施設長として現場に入り事業所の運営全般をお任せします ・デイサービスの運営管理 ・スタッフのシフト管理 ・事業エリア内のケアマネージャーへの挨拶廻り ・スタッフの補助等 ・送迎添乗 ・介護業務サポート など ステップ2 支店長と一緒に支店全体のサポートをお願いします。 ・ケアマネージャーへの営業 ・事業所事務業務のサポート ・各通所介護事業所の適正運営チェック ・事業所施設長と協力しての各種課題点の解決 ステップ3 エリアマネージャーとして、各通所介護事業所の適正運営マネジメントと事業拡大のためのサポートをお任せします! 売上・サービス・人間関係などに関する様々な課題を把握し、一つひとつ解決して円滑な運営実現をお願いします。 ゆくゆくは、東京・神奈川・千葉・埼玉いずれかの支店をお任せします。

給与

月給390,350円〜405,350円 <別途手当支給> ◆成果手当(最大9ヶ月後より支給) ◆介護職員等処遇改善加算一時金(年2回) ◆送迎手当(ドライバー業務を行った場合):200円/日 月給とは別に、上記手当あり!これまでの経験考慮します! 介護福祉士をお持ちの方390,350円~ 社会福祉士をお持ちの方380,350円以上 社会福祉主事をお持ちの方375,350円以上 その他資格(無資格・初任者研修など)お持ちの方370,350円以上

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東京都大田区の有料老人ホームで管理職(正社員・職員)の募集
プレザングラン 大田多摩川(有料老人ホーム)
矢口渡駅徒歩8分!【高収入×福利厚生充実】月給36万2,400円◎誕生月プレゼントあり!人を大切にする会社で働きませんか?
年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護福祉士
株式会社ケア21/プレザングラン 大田多摩川(有料老人ホーム)
  • 勤務地 東京都大田区多摩川二丁目19-4
  • 最寄駅 ■東急多摩川線「矢口渡」駅から徒歩約8分
勤務地 東京都大田区多摩川二丁目19-4
最寄駅 ■東急多摩川線「矢口渡」駅から徒歩約8分
応募条件

■必要資格 ・介護福祉士 ■必要経験 ・介護実務経験(5年以上)

仕事内容

管理職候補としてスタッフマネジメントをお任せ ・ご家族の対応や入居促進、売り上げ管理 ・営業活動 ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ・他職員へ業務や介護技術指導等、人材育成、採用面接対応など <「プレザングラン」とは> ケア21では、「プレザンリュクス」「プレザングラン」「プレザンメゾン」の3ブランドを展開しています。 グランでは介護保険外のサービスを提供できるよう、コンシェルジュを配置しきめ細かい介護とプライベートな生活を合わせた上質サービスを提供します。 <職場の雰囲気> 思ったこと、やりたいことをどんどん発信頂き、皆さんでより良い施設を創っていきたいと思っています。 一緒に働くスタッフさんを大切にできる方とお会いしたいと思っています。

給与

月給36万2,400円 ■基本給 175,000円 ・ケア手当 10,000円 ・特定処遇手当 69,600円 ・入居施設特別調整手当 25,000円 (固定残業代11時間分として ※超過分は別途支給) ・夜勤手当 30,000円/5回分 ・地域手当 30,000円 ・業態手当 2,800円 ・居住支援特別手当(東京都限定) 20,000円/月 (※入社5年目以降10,000円/月) ■別途支給 ・夜勤手当 6,000円/回(6回目以降) ・ヘルプ手当1,000円/1勤務(規定有) 別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合 ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり

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東京都墨田区のデイサービスで管理職(正社員・職員)の募集
たのしいデイ りょうごく(デイサービス)
[両国駅から徒歩約10分]<月給:30万8,800円~>【デイサービス×管理者】希望休制度あり/日曜日休み◎定年制なし/長く働けるのが魅力の職場♪
日勤のみ 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり ブランク可
株式会社ケア21/たのしいデイ りょうごく(デイサービス)
  • 勤務地 東京都墨田区亀沢三丁目14-13 錦糸町一重ローヤルコーポ101号室
  • 最寄駅 ■都営地下鉄大江戸線「両国」駅から徒歩約10分
勤務地 東京都墨田区亀沢三丁目14-13 錦糸町一重ローヤルコーポ101号室
最寄駅 ■都営地下鉄大江戸線「両国」駅から徒歩約10分
応募条件

■必要資格 1.下記いずれかの介護資格をお持ちの方 ・初任者研修(ヘルパー2級) ・実務者研修(ヘルパー1級) ・介護福祉士 2.普通自動車運転免許(AT限定可) ■必要経験 ・デイサービスでの管理者経験 ・介護経験(5年以上) ・マネジメント経験

仕事内容

【デイサービスの運営業務】・契約手続・営業活動、予算管理・介護業務全般・管理者会議・採用、人材育成 など※ブランクがある方も相談可※ご経験に応じて、業務をお任せ

給与

月給30万8,800円以上 ■基本給 185,000円 ・ケア手当 10,000円 ・役付手当 10,000円 ・時間外特別調整 50,000円 (固定残業代29時間分として ※超過分は別途支給) ・業態手当 3,800円 ・地域手当 30,000円 ・資格手当 5,000円~15,000円(実務者研修・介護福祉士) ・居住支援特別手当(東京都限定) 20,000円/月 (※入社5年目以降10,000円/月) ■別途支給 ・送迎手当 大型車(7名以上):100円/1往復 普通/軽自動車(6名以下):50円/1往復 ・ヘルプ手当1,000円/1勤務(規定有) 別事業所に1回4h以上の応援勤務の場合 ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり

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東京都江東区の訪問看護で管理職(正社員・職員)の募集
ウィル訪問看護ステーション住吉サテライト
◆住吉駅より徒歩5分◆【訪問看護/新規エリア立ち上げマネージャー候補/正社員】【月給350,000円~460,000円】インセンティブや年末年始手当など各種手当あり!
週休2日 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 管理職・管理職候補 無資格可 未経験可
WyL株式会社/ウィル訪問看護ステーション住吉サテライト
  • 勤務地 東京都江東区猿江1-18-9 前田ビル2F-204
  • 最寄駅 半蔵門線「住吉駅」から徒歩5分
勤務地 東京都江東区猿江1-18-9 前田ビル2F-204
最寄駅 半蔵門線「住吉駅」から徒歩5分
応募条件

*未経験・無資格の方歓迎 *介護福祉士、実務者研修、初任者研修、正看護師、准看護師などの有資格者歓迎

仕事内容

・新事業所の立上げ業務 ・利用者様を増やすための営業活動 ・利用者様やご家族へのヒアリング ・サービス設計・サービス立ち上げ ・ケアマネージャーや医療機関、行政等との調整 ・事業所の運営、売上管理 ・スタッフの採用・指導・育成 ・サービス提供管理・保守 ・介護現場での業務 ※介護現場業務の詳細は面談時にご説明します。

給与

月給:350,000円~460,000円 ・基本給:160,000円 ・地域加算手当:60,000円 ・固定残業手当:60,000円(月28時間分の時間外労働手当に相当) ・固定深夜割増手当:55,000円(月130時間分の所定労働時間内深夜労働の割増分に相当) ・個別評価手当:5,000円 ・居住支援特別手当:10,000円 ※給与には固定残業手当(28時間分)と固定深夜割増手当(130時間分)が含まれますが、これは入社時から安定した収入を保証するための制度です。 ※超過分は追加支給いたします。 ※マネージャー昇格後は、役職手当や資格手当といった一般的な手当に切り替わります。 *賞与年2回(業績による) *昇給年1回

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東京都小金井市の有料老人ホームで管理職(正社員・職員)の募集
プレザングラン 小金井(有料老人ホーム)
東小金井駅徒歩9分【キャリアアップのチャンス】月給40万6,600円以上 有料老人ホームの施設長募集!人を大事にする会社で裁量権を持って働ける。
年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護福祉士
株式会社ケア21/プレザングラン 小金井(有料老人ホーム)
  • 勤務地 東京都小金井市東町三丁目17-3
  • 最寄駅 ■JR中央線「東小金井」駅から徒歩約9分
勤務地 東京都小金井市東町三丁目17-3
最寄駅 ■JR中央線「東小金井」駅から徒歩約9分
応募条件

■必要資格 ・介護福祉士 ■必要経験 ・マネジメント経験がある方(副施設長、管理者経験など)

仕事内容

施設長としてスタッフマネジメントをお任せ ・ご家族の対応や入居促進、売り上げ管理 ・営業活動 ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整 ・労務管理、請求事務 ・他職員へ業務や介護技術指導等、人材育成、採用面接対応など <「プレザングラン」とは> ケア21では「プレザンリュクス」「プレザングラン」「プレザンメゾン」の3ブランドを展開しています。 メゾンでは“我が家”のような居心地の良い空間と安心・安全な暮らしを提供します。 <職場の雰囲気> 思ったこと、やりたいことをどんどん発信頂き、皆さんでより良い施設を創っていきたいと思っています。 一緒に働くスタッフさんを大切にできる方とお会いしたいと思っています。

給与

月給40万6,600円 ■基本給 205,000円 ・ケア手当 10,000円 ・役付手当 70,000円 ・特定処遇手当 68,800円 ・地域手当 30,000円 ・業態手当 2,800円 ・居住支援特別手当(東京都限定) 20,000円/月 (※入社5年目以降10,000円/月) 【別途支給】 ・ヘルプ手当1,000円/1勤務(規定有) 別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合 ■賞与(年2回) ■勤続賞与あり

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東京都西東京市の有料老人ホームで管理職(正社員・職員)の募集
ReHOPE 西東京/sf066
【2026年8月開設!オープニング募集】【月給477,100円~/想定年収572万円以上】<車通勤可◎ガソリン代支給あり/駐車場あり>経験者募集!役職手当あり◎
日勤のみ 年間休日110日以上 社会保険完備 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 車通勤可 管理職・管理職候補 開業1年以内 WEB面接可 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士
株式会社シーユーシー・ホスピス/ReHOPE 西東京
  • 勤務地 東京都西東京市保谷町4丁目1376-1(地番)
  • 最寄駅 西武新宿線「西武柳沢駅」「田無駅」より徒歩13分
勤務地 東京都西東京市保谷町4丁目1376-1(地番)
最寄駅 西武新宿線「西武柳沢駅」「田無駅」より徒歩13分
応募条件

【資格】 ・初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 ・普通自動車免許(AT限定可) 【経験】 ・介護実務経験 ・介護施設での施設長の経験2年以上(マネジメント経験必須) 【PCスキル】 ・PC操作、Word・Excel ※初級レベル以上

仕事内容

施設の運営全般 ・スタッフ管理:採用・育成/シフト・労務管理 ・収支管理:ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理:オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・営業:ご入居者さまの獲得/施設のPR活動 ・窓口対応:ご家族の見学対応や入居関連の対応など

給与

月給477,100円~497,100円 ■月給内訳 基本給:300,000円~314,000円 役職手当:20,000円 業績給:137,100円~143,100円 東京都居住支援特別手当:20,000円 <想定年収> 年収572万円~596万円 ※残業代は管理監督者のため支給対象外

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東京都東久留米市のグループホームで管理職(正社員・職員)の募集
東久留米グループホームそよ風
センター長候補/正社員募集!《ボーナス以外の特別報酬、約98万円の支給実績!》売上管理や人材育成、ご家族対応など、施設全体を支えるお仕事です。研修制度も充実しており、キャリアアップが目指せます。
シフト応相談 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 管理職・管理職候補 ブランク可 中高齢者歓迎 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士
株式会社SOYOKAZE/東久留米グループホームそよ風
  • 勤務地 東京都東久留米市前沢3-6-24
  • 最寄駅 西武池袋線東久留米駅よりバス15分、徒歩5分
勤務地 東京都東久留米市前沢3-6-24
最寄駅 西武池袋線東久留米駅よりバス15分、徒歩5分
応募条件

【必須】 介護福祉士 普通自動車免許 介護施設で管理者経験のある方 ※配属先は近隣施設をご案内させていただく可能性がございます ※ご経験などにより副センター長や管理者への配属の可能性がございます

仕事内容

高齢者向け介護施設で、運営全般・マネジメント業務を担当します。売上・人件費管理、ご家族対応や契約手続き、スタッフの採用・育成・労務管理、設備管理など、施設全体を支える役割です。現場と経営をつなぐキーパーソンとしてご活躍いただけます。研修制度も充実しており、管理職としての成長が目指せます。 ◆SOYOKAZEの特長 株式会社SOYOKAZEは、全国365拠点以上を展開する介護会社です。ショートステイをはじめ、居宅系介護サービスを中心に事業を運営しています。介護職や看護職など多職種が連携し、チームでお客様の生活を支える体制を整えています。 ◆髪色・ネイルも自由! 当施設では、髪色・髪型・ネイルのほか、ヒゲも原則自由です。(一部規定あり)オシャレを楽しみながら、自分らしく、スタッフ一人ひとりの個性や価値観を大切にしてご勤務いただくために身だしなみルールを見直しました。清潔感や節度をもち、お客様に対応できる方であれば、楽しく自分らしく働くことができます。 ◆成果に応じた特別報酬 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆温かい雰囲気の職場 お客様はもちろん、一緒に働く仲間同士の信頼関係も大切にしている職場です。困った時は自然と助け合い、喜びはみんなで共有。人を思いやる文化が根付いており、「この仲間と働けて良かった」と思える環境です。人間関係が良く、長く働きたくなる職場を目指しています。

給与

【月給】350,000円~380,000円 ▼給与詳細 資格手当:10,000円 職務手当:30,000円 一律処遇改善手当:30,000円 夜勤手当:6,000円/回 準夜勤手当:3,500円/回 ※夜勤・準夜勤を行った場合支給 住宅手当:規定あり 地域手当:0~15,000円 精勤手当:8,000円 調整手当:0~150,000円 ※経験による ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当:380円/時 ※12/30 0時~1/3 24時 賞与 年2回(6月・12月) 昇給 年1回(4月) 平均97.8万円(最高額330万円) ※2025年6月支給実績 ※一律処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

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管理職の就職・転職の傾向

管理職の介護業界転職状況

介護施設における管理職は、施設およびスタッフの管理を行います。また、現時点で管理職としては未経験でも将来的に施設の運営管理を行う人材を募集する際に、管理職候補として採用する施設が多いようです。職種の呼び方は事業所によって異なっており、「施設長」や「管理者」、「介護主任」、「ケアリーダー」、「エリアマネージャー」などさまざまな呼称があります。また、任される仕事の範囲も施設によって異なっているので、管理職や管理職候補として転職を検討している場合は、求人情報に記載されている内容を確認しておくことが大切です。管理職および管理職候補の業務は、新規スタッフの採用を含めたスタッフ管理のほかに、会議への参加、運営や営業に関する業務、事務処理や手続き、そのほかにも人手不足の際には現場の応援に駆けつけることもあるなど、幅広い内容となっています。このため介護職としての経験やスキルが求められることや、営業などのスキルも求められることがあります。また、管理職や管理職候補として働くための要件は事業施設や会社によって異なり、介護福祉士やケアマネジャー、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上の介護関連の資格が優遇されることが多いです。なお、施設によっては資格が必要な場合もあり、介護老人保健施設では医師免許が、特別養護老人ホームでは社会福祉士の資格や社会福祉施設長資格認定講習会の受講が必要です。事業所によっては必要な資格取得のためのサポートを行っているところもあるため、転職する際には募集要件や応募資格を確認するとよいでしょう。施設の運営やスタッフの管理など、施設全体に関わる仕事を行うため、雇用形態は正社員であることが多いです。老人ホームの場合、勤務体制に関しては現場の介護職と同様にシフト制度が導入されているところがほとんどで、人手不足の際には現場の応援で夜勤に入ることもあるかもしれません。居宅介護支援事業所の管理者については、2018年度の介護保険改定により、主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。給与に関しては、基本的には管理職手当がつく事業所が多いようです。それを踏まえて月給の平均はおよそ20〜25万円となっています。ただし、管理職手当の有無や夜勤に入ることがあるかどうか、さらには事業所の形態によって給与は異なるため、施設や勤務内容によって年収には差があるようです。

東京都の介護業界転職状況

東京都は、介護が必要な高齢者の人口が他の都道府県に比べて多い傾向にあり、介護求人ナビでの介護職の求人も7,992件と各都道府県の中で最も多くなっています(2018年4月現在)。サービス形態別で見ると、有料老人ホームや訪問介護サービスでの求人が多いという特徴があります。職種別では介護職・ヘルパーの求人が約70%を占めていますが、他には、サービス提供責任者や管理職・管理職候補の求人が多い傾向があります。

東京都では、65歳以上の高齢者の人口は308.1万人で、東京都全体の人口の22.6%を占め年々増加傾向にあります(2018年1月現在)。東京都の総人口は増加しており、1997〜2018年の間、連続で増加を続けていることもあり、他の道府県よりも65歳以上の高齢者の人口の比率は低いのですが、それでも高齢化が加速しています。さらに、東京都の要介護・要支援認定者数は約60万人にのぼり、65歳以上の高齢者のうち約5人に1人が要介護もしくは要支援状態と認定されていることになります。今後も介護施設の新設とそれにともなう求人が期待できるといえるでしょう。特に比較的新しい施設形態である小規模多機能型居宅介護施設は、大阪府、福岡県、神奈川県よりも少なく、要介護・要支援認定者数から見るとまだまだニーズは大きいものと期待できます。介護求人ナビに掲載されている東京都の介護施設におけるサービス形態別の求人を見てみると、全国的に求人数が多い有料老人ホームに次いで、非常勤職員の募集が多い訪問介護の求人も多くなっています。つまり東京都では常勤職員だけでなくパートタイムでの仕事も探しやすい状況になっています。介護求人ナビでは、市区町村別に東京都の介護職の求人情報を多数ご紹介しています。充実した検索機能で、就業形態・職種・サービス形態・給与・資格などを絞り込んで検索できるので、就職・転職を希望の皆さんのニーズにあった求人情報を検索することができます。

介護求人ナビ掲載の管理職の平均給料は?

東京都の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は351万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1515円となっています。

東京都の 管理職で求人が多いエリアは?

東京都で 管理職の求人が多いのは、 江戸川区練馬区大田区太田市江東区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

東京都の 管理職ではどのサービス形態の求人が多い?

デイサービス有料老人ホームグループホーム訪問介護訪問看護 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

東京都の 管理職の求人の特徴は?

東京都管理職の求人は、 社会保険完備の求人が多いのが特徴です。 次いで、賞与あり産休・育休制度あり年間休日110日以上介護休暇制度ありの求人が多い傾向にあります。

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