東京都三鷹市,日勤のみ,ケアマネジャーの求人・転職情報

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東京都三鷹市,日勤のみ,ケアマネジャーの求人・転職情報 6

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東京都三鷹市の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
ツクイ三鷹(居宅介護支援)
未経験者歓迎/経験不問/研修制度充実【ツクイの居宅介護支援/ケアマネージャー求人】
日勤のみ ダブルワーク可 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員
株式会社ツクイ/ツクイ三鷹(居宅介護支援)【321】
  • 勤務地 東京都三鷹市上連雀7-20-14
  • 最寄駅 小田急バス乗車、「山中」バス停下車徒歩1分
勤務地 東京都三鷹市上連雀7-20-14
最寄駅 小田急バス乗車、「山中」バス停下車徒歩1分
応募条件

<資格> 介護支援専門員 必須 普通自動車運転免許(AT限定可) 歓迎 <経験> 不問 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)

仕事内容

【居宅介護支援事業所のケアマネジャー】主なお仕事:お客様・ご家族と各施設との連絡・調整/お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプラン作成、給付管理/定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認/サービス状況の確認/サービス担当者会議開催/相談業務など

給与

月給25万1,250円~28万4,250円 時間外勤務手当 プラン数手当(支給条件あり) 特定事業所加算手当:10,000円/月 居住支援特別手当:10,000円/月含む

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東京都三鷹市の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
ツクイ三鷹(居宅介護支援)
主任ケアマネジャー/キャリアアップを目指す!【ツクイの居宅介護支援/ケアマネージャー求人】
日勤のみ ダブルワーク可 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 主任介護支援専門員
株式会社ツクイ/ツクイ三鷹(居宅介護支援)【321】
  • 勤務地 東京都三鷹市上連雀7-20-14
  • 最寄駅 小田急バス乗車、「山中」バス停下車徒歩1分
勤務地 東京都三鷹市上連雀7-20-14
最寄駅 小田急バス乗車、「山中」バス停下車徒歩1分
応募条件

<資格> 主任介護支援専門員 必須 普通自動車運転免許(AT限定可) 歓迎 <経験> 不問 ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)

仕事内容

【居宅介護支援事業所のケアマネジャー】主なお仕事:お客様・ご家族と各施設との連絡・調整/お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプラン作成、給付管理/定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認/サービス担当者会議開催/スタッフのサポート・育成など

給与

月給27万6,125円~29万4,125円 時間外勤務手当 プラン数手当(支給条件あり) 特定事業所加算手当:10,000円/月 居住支援特別手当:10,000円/月含む

東京都三鷹市の特別養護老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
特別養護老人ホームみたか紫水園
\賞与支給実績4ヵ月分/ユニットケアの特別養護老人ホームのケアマネジャー募集!
日勤のみ 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護支援専門員 主任介護支援専門員
社会福祉法人たま紫水会/特別養護老人ホームみたか紫水園
  • 勤務地 東京都三鷹市新川5-6-31
  • 最寄駅 京王線 仙川駅/JR 吉祥寺駅/JR 三鷹駅より小田急バスでアジアアフリカ語学院前団地西口停留所すぐ前
勤務地 東京都三鷹市新川5-6-31
最寄駅 京王線 仙川駅/JR 吉祥寺駅/JR 三鷹駅より小田急バスでアジアアフリカ語学院前団地西口停留所すぐ前
応募条件

介護支援専門員

仕事内容

特別養護老人ホーム・ショートステイのケアマネジャー業務 *利用者様のサービス計画作成 *家族対応 *送迎業務 *介護業務支援

給与

◆月給 232900円~313200円 ◆年収 370万円~500万円 ※給与は経験・資格を考慮して決定 ◆別途支給手当 *家族手当(規定内・対象者の方) *通勤手当あり(規定内支給) ◆賞与 4ヵ月分(前年度実績)

東京都三鷹市のグループホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
セントケアホーム三鷹新川
グループホーム/ケアマネジャー/手厚いフォロー体制!認知症ケアの専門性を高める!
日勤のみ 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護支援専門員
セントケア東京株式会社/セントケアホーム三鷹新川
  • 勤務地 東京都三鷹市新川6丁目4-30
  • 最寄駅 三鷹・吉祥寺・仙川駅よりバス「新川」徒歩3分
勤務地 東京都三鷹市新川6丁目4-30
最寄駅 三鷹・吉祥寺・仙川駅よりバス「新川」徒歩3分
応募条件

介護支援専門員

仕事内容

2ユニット(18名)のグループホームでの計画作成をお願い致します。勤務の半分程度はお客様の状況確認を兼ねて、フロアにて介護業務をお願い致します。夜勤はありません。入社後は、施設のスタッフだけではなく、グループホームの機能担当統括職、エリア統括職等複数の社員がフォローいたします。 セントケアの特徴 セントケアグループとして、認知症ケアに力を入れております。セントケアホールディングにはグループホーム担当、計画作成担当、ケアマネジャーもおり、施設以外のスタッフも関りを持ち、フォローが可能です。

給与

月給26万1,500円 研修中 月給26万1,500円以上(研修期間3ヶ月) 賞与年2回(2.0ヶ月)

東京都三鷹市の小規模多機能でケアマネジャー(パート・アルバイト)の募集
セントケア三鷹新川 小規模多機能
未経験歓迎!施設ケアマネジャー/地域密着型サービスで活躍!
日勤のみ 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護支援専門員
セントケア東京株式会社/セントケア三鷹新川 小規模多機能
  • 勤務地 東京都三鷹市新川6丁目4-30
  • 最寄駅 三鷹・吉祥寺・仙川駅よりバス「新川」徒歩3分
勤務地 東京都三鷹市新川6丁目4-30
最寄駅 三鷹・吉祥寺・仙川駅よりバス「新川」徒歩3分
応募条件

介護支援専門員必須 以下研修修了者歓迎 認知症介護実践者研修 小規模多機能型サービス等計画作成担当者 研修

仕事内容

「通い」「泊り」「訪問」のサービスを組み合わせて、ご自宅での生活が維持継続できるようプランニングをお願い致します。3サービスを組み合わせるからこそお客様のご要望に柔軟に応える事が可能です。サービス調整のメインは社内のためケアマネ業務が初めての方でも働きやすい環境です。 小規模多機能の特徴 通い・泊まり・訪問を組み合わせて提供する介護サービスです。ご自宅からの「通い」を中心に、在宅介護サービスを24時間365日の体制でご提供します。定員29名までの少人数制で顔なじみの介護士・看護師が在宅介護をサポートします。

給与

時給1,580円〜1,630円 研修中 時給1,230円以上(研修期間14日程度) 東京都居住支援特別手当 月額最大10,000円

ベネッセスタイルケア
東京都三鷹市のグループホームでケアマネジャー(パート・アルバイト)の募集
セントケアホーム三鷹新川
グループホーム/ケアマネジャー/手厚いフォロー体制!認知症ケアの専門性を高める!
日勤のみ 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護支援専門員
セントケア東京株式会社/セントケアホーム三鷹新川
  • 勤務地 東京都三鷹市新川6丁目4-30
  • 最寄駅 三鷹・吉祥寺・仙川駅よりバス「新川」徒歩3分
勤務地 東京都三鷹市新川6丁目4-30
最寄駅 三鷹・吉祥寺・仙川駅よりバス「新川」徒歩3分
応募条件

介護支援専門員

仕事内容

2ユニット(18名)のグループホームでの計画作成をお願い致します。勤務の半分程度はお客様の状況確認を兼ねて、フロアにて介護業務をお願い致します。入社後は施設の職員だけではなく、グループホーム機能担当統括職、エリア統括職等様々な社員がフォローいたします。 セントケアの特徴 セントケアグループとして、認知症ケアに力を入れております。セントケアホールディングにはグループホーム担当、計画作成担当、ケアマネジャーもおり、施設以外のスタッフも関りを持ち、フォローが可能です。

給与

時給1,330円〜1,380円 研修中 時給1,230円以上(研修期間14日程度) 東京都居住支援特別手当 月額最大10,000円 経験、資格により決定します

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ケアマネジャーのお役立ち情報

ケアマネジャーの就職・転職の傾向

ケアマネジャーの介護業界転職状況

ケアマネジャー(介護支援専門員)は、世間では略してケアマネと呼ばれます。ケアマネジャーの主な仕事は、必要な介護サービスをまとめるケアプランの作成を行い、必要な事業所と要介護者・ご家族の連携を担うことです。各地に設置されている居宅介護支援事業所や、有料老人ホームなどの施設で活躍しています。それぞれで働くケアマネジャーを、居宅ケアマネ、施設ケアマネと呼ぶこともあります。ケアマネジャーは、ケアプランを作成するだけではなく、それに伴う利用者宅への訪問や事業者との調整などを行なうため、外出も多い仕事です。勤務形態としては正社員としての募集が多いので、介護業界で安定したポジションを考えるなら、選択肢になる職種でしょう。ですが、ケアマネジャーになるためには介護福祉士などとして経験を積んだのちに、介護支援専門員の資格を取得する必要があります。誰もがすぐに就ける職種ではありません。求人情報を見ると、職務手当が支給されるケースも多く、月給では18万円以上が平均です。長時間勤務を避けたい時には、パート・アルバイトでの勤務も選べますし、正規・非正規ともに経験者優遇の募集もあれば、未経験者でも勤務可能な求人も存在します。ケアマネジャー(介護支援専門員)資格の取得には、都道府県が実施している介護支援専門員実務研修受講試験の合格と、介護支援専門員実務研修の受講、そして、レポート提出が要求されています。さらに、ケアマネジャーとして実務に5年以上従事すると、主任介護支援専門員研修を受け主任ケアマネジャーの資格を得ることができます。2018年度の介護保険改正により、居宅介護支援事業所の管理者になるには主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。資格取得は簡単ではないですが、その分、大きなアピールポイントになるでしょう。介護業界でキャリアアップを考える上でも、目指したい職種といえます。

介護求人ナビ掲載のケアマネジャーの平均給料は?

東京都の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は350万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1456円となっています。

東京都の ケアマネジャーで求人が多いエリアは?

東京都で ケアマネジャーの求人が多いのは、 大田区太田市練馬区足立区江戸川区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

東京都の ケアマネジャーではどのサービス形態の求人が多い?

居宅介護支援事業所グループホーム有料老人ホーム訪問介護小規模多機能 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

東京都の ケアマネジャーの求人の特徴は?

東京都ケアマネジャーの求人は、 社会保険完備の求人が多いのが特徴です。 次いで、産休・育休制度あり介護支援専門員介護休暇制度あり年間休日110日以上の求人が多い傾向にあります。

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