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東京都葛飾区,ケアマネジャーの求人・転職情報

東京都葛飾区,ケアマネジャーの求人・転職情報

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東京都葛飾区,ケアマネジャーの求人・転職情報 14

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東京都葛飾区の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
【入職お祝い金あり!】【医療費補助など大手法人だからこその福利厚生充実】のケアサポートかつしか/ケアマネージャー/正職員
【葛飾区】京成立石駅/徒歩8分「TOKYO働きやすい福祉の職場宣言事業所」なので未経験の方も安心の研修制度と育成
日勤のみ シフト応相談 完全週休2日 社会保険完備 住宅手当あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 WEB面接可 介護支援専門員
社会福祉法人すこやか福祉会/ケアサポートかつしか
  • 勤務地 東京都葛飾区東立石2-12-6
  • 最寄駅 京成線「立石駅」下車 徒歩8分
勤務地 東京都葛飾区東立石2-12-6
最寄駅 京成線「立石駅」下車 徒歩8分
応募条件

介護支援専門員 主任介護支援専門員 ※経験不問

仕事内容

ケアサポートかつしかにおけるケアマネジャー業務全般をお願いします。 <ケアマネ業務> ・担当のご利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施

給与

【基本給】222,450円~308,250円 ※ 初任給認定は、前歴(資格経験、社会人経験、学歴)認定をします。 ※ 昇給年1回 平均5,000円 【その他手当】 家族手当:11,000円(扶養親族1人あたり) 待機手当 1,000円/日 時間外手当 特別休日勤務手当 役職手当

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東京都葛飾区の地域包括支援センターでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
高齢者相談センター亀有(地域包括支援センター青戸亀有分室)
民間保険いらずの充実の福利厚生!笑顔でながく働き続けられる理由がたくさんあります!
日勤のみ 週休2日 土日休み 社会保険完備 住宅手当あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 未経験可 中高齢者歓迎 学歴不問 WEB面接可
社会福祉法人すこやか福祉会/高齢者相談センター亀有
  • 勤務地 東京都葛飾区亀有4-31-18ケイハイツⅠ105号
  • 最寄駅 JR線「亀有駅」下車 徒歩10分
勤務地 東京都葛飾区亀有4-31-18ケイハイツⅠ105号
最寄駅 JR線「亀有駅」下車 徒歩10分
応募条件

保健師

仕事内容

地域包括支援センターは高齢者が住み慣れた地域でよりよく暮らしていけるようにサポートする区の委託機関です。 高齢者やその家族に対する介護や認知症、健康問題などへの相談支援(電話・来所・訪問)。 地域の高齢者を対象とした介護予防講座などの取り組み、など。

給与

■月給 前歴認定(資格取得後の経験年数により号俸を定める)  242,450円(基本給 215,750円+住宅手当一律 16,700円+処遇改善手当 10,000円)              ∼  328,150円(基本給 301,450円+住宅手当一律 16,700円+処遇改善手当 10,000円) ■ 賞与 2.95ヶ月(前年度実績) ■昇給あり 年1回 平均5,000円

東京都葛飾区のグループホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
<葛飾区>愛の家グループホーム葛飾青戸 ケアマネジャー正社員
「自由度」と「楽しみ」を大切にした学研グループの高齢者グループホーム
シフト応相談 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護支援専門員
メディカル・ケア・サービス(学研グループ)/愛の家グループホーム 葛飾青戸
  • 勤務地 東京都葛飾区青戸5-5-5
  • 最寄駅 京成本線・押上線「青砥駅」より徒歩8分
勤務地 東京都葛飾区青戸5-5-5
最寄駅 京成本線・押上線「青砥駅」より徒歩8分
応募条件

介護支援専門員

仕事内容

グループホームでのケアマネジャーのお仕事です。ホームで生活されているご入居者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願いいたします。

給与

月給29万8,000円~30万円 ※担当ユニット数により給与が異なります。 ・東京都居住支援特別手当含 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円~) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。

東京都葛飾区のグループホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
<葛飾区>愛の家グループホーム葛飾西亀有 ケアマネジャー正社員
「自由度」と「楽しみ」を大切にした学研グループの高齢者グループホーム
シフト応相談 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護支援専門員
メディカル・ケア・サービス(学研グループ)/愛の家グループホーム 葛飾西亀有
  • 勤務地 東京都葛飾区西亀有2-8-14
  • 最寄駅 東京メトロ千代田線「綾瀬駅」より徒歩10分
勤務地 東京都葛飾区西亀有2-8-14
最寄駅 東京メトロ千代田線「綾瀬駅」より徒歩10分
応募条件

介護支援専門員

仕事内容

グループホームでのケアマネジャーのお仕事です。ホームで生活されているご入居者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願いいたします。

給与

月給29万8,000円~30万円 ※担当ユニット数により給与が異なります。 ・東京都居住支援特別手当含 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円~) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。

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東京都葛飾区の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
SOMPOケア 金町 居宅介護支援 ケアマネジャー/3010ed1
【個人の目標やライフスタイルに応じた働き方を応援】「教育研修制度」や「資格取得支援」等スキルアップを後押し!みなさんが安心して長く働ける環境づくりに力を入れています【やりたいカイゴがきっと、見つかる】
シフト応相談 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員
SOMPOケア株式会社/SOMPOケア 金町 居宅介護支援【nt1vBtT8GKFGs2lZ】
  • 勤務地 東京都葛飾区東金町1-20-15  市野ビル4階401
  • 最寄駅 ・JR常磐線「金町」駅より徒歩2分 ・車通勤【不可】バイク通勤【応相談】自転車通勤【可】
勤務地 東京都葛飾区東金町1-20-15  市野ビル4階401
最寄駅 ・JR常磐線「金町」駅より徒歩2分 ・車通勤【不可】バイク通勤【応相談】自転車通勤【可】
応募条件

■介護支援専門員の資格をお持ちの方 ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳

仕事内容

~主なお仕事~ ・居宅サービス計画(ケアプラン)の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口  など 近隣にお住まいのご利用者さまと、建物内(サービス付き高齢者向け住宅)にお住まいのご利用者さまをご担当いただきます。

給与

【月給】282,100円~ 【年収例】383万円~(年2回の賞与含む) ※職務手当、精皆勤手当、(東京都)居住支援特別手当等、毎月支払われる手当を含みます。 ※主任介護支援専門員 15,000円/月 ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~)

ベネッセスタイルケア
東京都葛飾区のグループホームでケアマネジャー(契約社員・職員)の募集
<葛飾区>愛の家グループホーム葛飾西亀有 ケアマネジャー契約社員
「自由度」と「楽しみ」を大切にした学研グループの高齢者グループホーム
シフト応相談 ダブルワーク可 社会保険完備 資格取得支援あり 研修制度あり 介護支援専門員
メディカル・ケア・サービス(学研グループ)/愛の家グループホーム 葛飾西亀有
  • 勤務地 東京都葛飾区西亀有2-8-14
  • 最寄駅 東京メトロ千代田線「綾瀬駅」より徒歩10分
勤務地 東京都葛飾区西亀有2-8-14
最寄駅 東京メトロ千代田線「綾瀬駅」より徒歩10分
応募条件

介護支援専門員

仕事内容

グループホームでのケアマネジャーのお仕事です。ホームで生活されているご入居者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願いいたします。

給与

時給1,726円~1,738円 ※担当ユニット数により給与が異なります。 ・東京都居住支援特別手当含 (週20h未満の方は対象外) ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円~) ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。

東京都葛飾区のグループホームでケアマネジャー(契約社員・職員)の募集
<葛飾区>愛の家グループホーム葛飾青戸 ケアマネジャー契約社員
「自由度」と「楽しみ」を大切にした学研グループの高齢者グループホーム
シフト応相談 ダブルワーク可 社会保険完備 資格取得支援あり 研修制度あり 介護支援専門員
メディカル・ケア・サービス(学研グループ)/愛の家グループホーム 葛飾青戸
  • 勤務地 東京都葛飾区青戸5-5-5
  • 最寄駅 京成本線・押上線「青砥駅」より徒歩8分
勤務地 東京都葛飾区青戸5-5-5
最寄駅 京成本線・押上線「青砥駅」より徒歩8分
応募条件

介護支援専門員

仕事内容

グループホームでのケアマネジャーのお仕事です。ホームで生活されているご入居者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願いいたします。

給与

時給1,726円~1,738円 ※担当ユニット数により給与が異なります。 ・東京都居住支援特別手当含 (週20h未満の方は対象外) ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円~) ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。

NEW
東京都葛飾区の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
セントケア葛飾 居宅介護支援
ブランクOK!居宅ケアマネジャー/OJTで安心スタート!
日勤のみ 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護支援専門員
セントケア東京株式会社/セントケア葛飾 居宅介護支援
  • 勤務地 東京都葛飾区高砂5丁目10-5 シルバーハイツ高砂1F
  • 最寄駅 京成線 京成高砂駅徒歩5分
勤務地 東京都葛飾区高砂5丁目10-5 シルバーハイツ高砂1F
最寄駅 京成線 京成高砂駅徒歩5分
応募条件

介護支援専門員資格必須 介護支援専門員としての勤務経験は不問 実務研修受講前合格者歓迎 実務研修費用サポート有 \こんな方が活躍中!/ ブランクのある方、主婦・主夫さん 長期で働きたい方 家庭と両立して働きたい方

仕事内容

居宅介護支援事業所でのお仕事です。お客様お一人おひとりに合わせたケアプランの作成をお願いします。まずはお客様、ご家族のご希望をヒアリング。その方に合わせて各種介護・医療サービス、福祉用具レンタル等のご提案、手配、ご利用状況の確認、毎月の定期訪問によるアセスメント等をお願いいたします。 具体的な業務内容 在宅で介護保険サービスをご利用になる、主に高齢者のお客様、ご家族様のお困り事、ご要望に合わせたケアプランの作成、相談援助、関係機関との連絡調整、介護保険の給付管理、生活相談等の業務。入社時は既存スタッフがOJTを実施し勤務開始時からサポートいたします。

給与

月給26万6,500円〜29万1,500円 研修中 月給26万1,500円〜28万6,500円(研修期間3ヶ月) 賞与年2回(2.0ヶ月)

NEW
東京都葛飾区の小規模多機能でケアマネジャー(パート・アルバイト)の募集
セントケアお花茶屋 小規模多機能
未経験歓迎!施設ケアマネジャー/地域密着型サービスで活躍!
日勤のみ 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護支援専門員
セントケア東京株式会社/セントケアお花茶屋 小規模多機能
  • 勤務地 東京都葛飾区宝町2丁目11-18
  • 最寄駅 京成本線 お花茶屋駅より徒歩6分
勤務地 東京都葛飾区宝町2丁目11-18
最寄駅 京成本線 お花茶屋駅より徒歩6分
応募条件

介護支援専門員必須 以下研修修了者歓迎 認知症介護実践者研修 小規模多機能型サービス等計画作成担当者 研修

仕事内容

「通い」「泊り」「訪問」のサービスを組み合わせて、ご自宅での生活が維持継続できるようプランニングをお願い致します。3サービスを組み合わせるからこそお客様のご要望に柔軟に応える事が可能です。サービス調整のメインは社内のためケアマネ業務が初めての方でも働きやすい環境です。 小規模多機能の特徴 通い・泊まり・訪問を組み合わせて提供する介護サービスです。ご自宅からの「通い」を中心に、在宅介護サービスを24時間365日の体制でご提供します。定員29名までの少人数制で顔なじみの介護士・看護師が在宅介護をサポートします。

給与

時給1,580円〜1,630円 研修中 時給1,230円以上(研修期間14日程度) 東京都居住支援特別手当 月額最大10,000円

NEW
東京都葛飾区のグループホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
セントケアホームお花茶屋
グループホーム/ケアマネジャー/手厚いフォロー体制!認知症ケアの専門性を高める!
日勤のみ 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護支援専門員
セントケア東京株式会社/セントケアホームお花茶屋
  • 勤務地 東京都葛飾区宝町2丁目11-18
  • 最寄駅 京成本線 お花茶屋駅より徒歩6分
勤務地 東京都葛飾区宝町2丁目11-18
最寄駅 京成本線 お花茶屋駅より徒歩6分
応募条件

介護支援専門員

仕事内容

2ユニット(18名)のグループホームでの計画作成をお願い致します。勤務の半分程度はお客様の状況確認を兼ねて、フロアにて介護業務をお願い致します。小規模多機能型居宅が併設されており、ケアマネも在籍しておりますので、相談できる環境です。夜勤はありません。 セントケアの特徴 セントケアグループとして、認知症ケアに力を入れております。セントケアホールディングにはグループホーム担当、計画作成担当、ケアマネジャーもおり、施設以外のスタッフも関りを持ち、フォローが可能です。

給与

月給26万1,500円 研修中 月給26万1,500円以上(研修期間3ヶ月) 賞与年2回(2.0ヶ月)

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東京都葛飾区の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
SOMPOケア 葛飾 居宅介護支援 ケアマネジャー/3008ed1
【個人の目標やライフスタイルに応じた働き方を応援】「教育研修制度」や「資格取得支援」等スキルアップを後押し!みなさんが安心して長く働ける環境づくりに力を入れています【やりたいカイゴがきっと、見つかる】
シフト応相談 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員
SOMPOケア株式会社/SOMPOケア 葛飾 居宅介護支援【PXkp4zmbfN4c3vTE】
  • 勤務地 東京都葛飾区青戸3-33-14 サンプラザビル5階
  • 最寄駅 ・京成線「青砥」駅より徒歩2分 ・車通勤【不可】バイク通勤【応相談】
勤務地 東京都葛飾区青戸3-33-14 サンプラザビル5階
最寄駅 ・京成線「青砥」駅より徒歩2分 ・車通勤【不可】バイク通勤【応相談】
応募条件

■介護支援専門員の資格をお持ちの方 ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳

仕事内容

~主なお仕事~ ・居宅サービス計画(ケアプラン)の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口  など

給与

【月給】282,100円~ 【年収例】383万円~(年2回の賞与含む) ※職務手当、精皆勤手当、(東京都)居住支援特別手当等、毎月支払われる手当を含みます。 ※主任介護支援専門員 15,000円/月 ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~)

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東京都葛飾区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
そんぽの家 柴又 ケアマネジャー/1002ad1
【個人の目標やライフスタイルに応じた働き方を応援】「教育研修制度」や「資格取得支援」等スキルアップを後押し!みなさんが安心して長く働ける環境づくりに力を入れています【やりたいカイゴがきっと、見つかる】
シフト応相談 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 介護支援専門員
SOMPOケア株式会社/そんぽの家 柴又【usmxI9zzWZ2Z8pFX】
  • 勤務地 東京都葛飾区柴又4丁目12-10
  • 最寄駅 ・京成電鉄金町線「柴又」駅下車、徒歩約3分 ・車通勤【不可】バイク通勤【可】自転車通勤【可】
勤務地 東京都葛飾区柴又4丁目12-10
最寄駅 ・京成電鉄金町線「柴又」駅下車、徒歩約3分 ・車通勤【不可】バイク通勤【可】自転車通勤【可】
応募条件

■介護支援専門員の資格をお持ちの方 ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳

仕事内容

ご入居者さまお一人おひとりのご希望や 健康状態に合わせたケアプランの作成を お願いします。 ・車椅子で生活される方に有効なリハビリは? ・いろいろな症状をお持ちの方に合わせた食事は? ・ご入居者さまが楽しめるレクリエーションは?  など ご入居者さまが少しでも快適に、そして 自分らしく幸せに日々を過ごせるよう プランを立てていきます。 □■--- ホーム長から応募者のみなさまへ ---■□ そんぽの家柴又では、ご入居者さまの その方らしい生活をサポートしています。 ホームオリジナルの認知症研修、スタッフ同士 での定期的なフロアカンファレンスなど、 現場のヤル気を形にしています。 また、当ホームでは特に介護のICT化に 力を入れています。 全居室に「眠りスキャン(睡眠センサー)」を 導入し24時間の睡眠状況、バイタルデータを モニタリングし、ご入居者さまの 安心・安全を支えています。 「いっしょに、楽しもう!」をスローガンに、 より良いホーム作りをチーム全体で 取り組んでいます。 未経験の方も大歓迎です! 皆さまからのご応募をお待ちしております! □■-------------------------------------■□

給与

【月給】282,100円~ 【年収例】383万円~(年2回の賞与含む) ※職務手当、精皆勤手当、(東京都)居住支援特別手当等、毎月支払われる手当を含みます。 ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~)

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東京都葛飾区の小規模多機能でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
セントケアお花茶屋 小規模多機能
未経験歓迎!施設ケアマネジャー/地域密着型サービスで活躍!
日勤のみ 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護支援専門員
セントケア東京株式会社/セントケアお花茶屋 小規模多機能
  • 勤務地 東京都葛飾区宝町2丁目11-18
  • 最寄駅 京成本線 お花茶屋駅より徒歩6分
勤務地 東京都葛飾区宝町2丁目11-18
最寄駅 京成本線 お花茶屋駅より徒歩6分
応募条件

介護支援専門員

仕事内容

通いを中心に泊りとご自宅への訪問をお客様のニーズに合わせて看護と介護の連携にて一環し医療と在宅の中間施設として提供致します。自宅での生活が維持継続できるようプランニングをお願い致します。具体的には新規受付・相談や契約業務、利用調整、関係機関との連携と情報交換等を行っていただきます。 小規模多機能の特徴 通い・泊まり・訪問を組み合わせて提供する介護サービスです。ご自宅からの「通い」を中心に、在宅介護サービスを24時間365日の体制でご提供します。定員29名までの少人数制で顔なじみの介護士・看護師が在宅介護をサポートします。

給与

月給28万1,500円 研修中 月給28万1,500円以上(研修期間3ヶ月) 賞与年2回(2.0ヶ月)

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東京都葛飾区の居宅介護支援事業所でケアマネジャー(正社員・職員)の募集
セントケア葛飾 居宅介護支援
ブランク歓迎!居宅ケアマネジャー/OJTで安心スタート!
日勤のみ 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 主任介護支援専門員
セントケア東京株式会社/セントケア葛飾 居宅介護支援
  • 勤務地 東京都葛飾区高砂5丁目10-5 シルバーハイツ高砂1F
  • 最寄駅 京成線 京成高砂駅徒歩5分
勤務地 東京都葛飾区高砂5丁目10-5 シルバーハイツ高砂1F
最寄駅 京成線 京成高砂駅徒歩5分
応募条件

主任介護支援専門員

仕事内容

居宅介護支援事業所でのお仕事です。お客様お一人おひとりに合わせたケアプランの作成をお願いします。まずはお客様、ご家族のご希望をヒアリング。その方に合わせて各種介護・医療サービス、福祉用具レンタル等のご提案、手配、ご利用状況の確認、毎月の定期訪問によるアセスメント等をお願いいたします。 具体的な業務内容 在宅で介護保険サービスをご利用になる、主に高齢者のお客様、ご家族様のお困り事、ご要望に合わせたケアプランの作成、相談援助、関係機関との連絡調整、介護保険の給付管理、生活相談等の業務。入社時は既存スタッフがOJTを実施し勤務開始時からサポートいたします。

給与

月給27万1,500円 研修中 月給27万1,500円 賞与年2回(2.0ヶ月)

  • 1
  • 1

ケアマネジャーのお役立ち情報

ケアマネジャーの就職・転職の傾向

ケアマネジャーの介護業界転職状況

ケアマネジャー(介護支援専門員)は、世間では略してケアマネと呼ばれます。ケアマネジャーの主な仕事は、必要な介護サービスをまとめるケアプランの作成を行い、必要な事業所と要介護者・ご家族の連携を担うことです。各地に設置されている居宅介護支援事業所や、有料老人ホームなどの施設で活躍しています。それぞれで働くケアマネジャーを、居宅ケアマネ、施設ケアマネと呼ぶこともあります。ケアマネジャーは、ケアプランを作成するだけではなく、それに伴う利用者宅への訪問や事業者との調整などを行なうため、外出も多い仕事です。勤務形態としては正社員としての募集が多いので、介護業界で安定したポジションを考えるなら、選択肢になる職種でしょう。ですが、ケアマネジャーになるためには介護福祉士などとして経験を積んだのちに、介護支援専門員の資格を取得する必要があります。誰もがすぐに就ける職種ではありません。求人情報を見ると、職務手当が支給されるケースも多く、月給では18万円以上が平均です。長時間勤務を避けたい時には、パート・アルバイトでの勤務も選べますし、正規・非正規ともに経験者優遇の募集もあれば、未経験者でも勤務可能な求人も存在します。ケアマネジャー(介護支援専門員)資格の取得には、都道府県が実施している介護支援専門員実務研修受講試験の合格と、介護支援専門員実務研修の受講、そして、レポート提出が要求されています。さらに、ケアマネジャーとして実務に5年以上従事すると、主任介護支援専門員研修を受け主任ケアマネジャーの資格を得ることができます。2018年度の介護保険改正により、居宅介護支援事業所の管理者になるには主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。資格取得は簡単ではないですが、その分、大きなアピールポイントになるでしょう。介護業界でキャリアアップを考える上でも、目指したい職種といえます。

東京都葛飾区の介護業界転職状況

葛飾区は東京23区の東部にあり、荒川と江戸川にはさまれた区域にあります。葛飾区の東側は江戸川をはさんで千葉県松戸市と接していて、北側は埼玉県三郷市と接しています。葛飾区は東京23区の中で千葉県と埼玉県の両方に接している唯一の区です。なお、区域の全てが荒川の東側にあるのも、東京23区の中で葛飾区だけです。葛飾区の人口は46.0万人であり、このうち65歳以上の高齢者の人口は11.3万人で高齢化率は24.5%です。東京23区の中では、北区、足立区についで高齢化が進んでいます(2018年1月現在)。高齢者のうち、要支援・要介護認定を受けている人は21,667人で、要支援・要介護認定率は19.2%です(2018年4月現在)。葛飾区では、総人口が徐々に減少すると予測されており、高齢化はますます進むと考えられます。葛飾区の65歳以上の高齢者に対する介護職員の人数は、東京23区の中では比較的多くなっていますが、今後も増加する高齢者を支援するため、葛飾区ではさらに介護人材の増加が求められています。介護求人ナビでは、葛飾区の介護業界の求人を多数ご紹介。葛飾区の介護事業における求人は、職種別に見ると、介護職・ヘルパーの求人が最も多く約7割を占めています(2018年7月現在)。求人動向をサービス形態別に見ると、訪問介護・デイサービスでの求人が多く、約2割を占めています。このほかに、特別養護老人ホーム、グループホーム、有料老人ホームでの求人がほぼ同じ割合で掲載されており、入所型の介護施設でも多数の求人が見られます。

葛飾区には、映画の舞台となった柴又や、マンガの舞台となった亀有があり、東京都の中でも下町のイメージが強い街です。厄除けなどで有名な柴又帝釈天の近くには「寅さん記念館」もあり、多くの観光客でにぎわっています。葛飾区と千葉県との境界となっている江戸川では、東京近郊で唯一現存する渡し船である「矢切の渡し」が現在も運行しており、葛飾区と千葉県松戸市の間を往復しています。葛飾区内では常磐線などJRの2路線のほか、京成電鉄や北総鉄道の各線が運行しており、都心への交通の便がよい住宅地になっています。鉄道路線のほかに、鉄道駅のない地域を中心に多くの路線バスが運行しており、葛飾区内での移動にも便利です。柴又には金町浄水場があり、東京都では朝霞浄水場につぐ処理能力があります。金町浄水場には、とんがり帽子や丸帽子などの愛称で知られる取水塔があり、江戸川土手沿いの名所になっています。

介護求人ナビ掲載のケアマネジャーの平均給料は?

東京都の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は328万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1470円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1640円となっています。

東京都の ケアマネジャーで求人が多いエリアは?

東京都で ケアマネジャーの求人が多いのは、 世田谷区練馬区大田区太田市杉並区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

東京都の ケアマネジャーではどのサービス形態の求人が多い?

有料老人ホーム居宅介護支援事業所グループホーム特別養護老人ホームサービス付き高齢者向け住宅 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

東京都の ケアマネジャーの求人の特徴は?

東京都ケアマネジャーの求人は、 社会保険完備の求人が多いのが特徴です。 次いで、日勤のみ介護支援専門員賞与あり産休・育休制度ありの求人が多い傾向にあります。

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