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三重県,正社員登用,看護師・准看護師の求人・転職情報

三重県,正社員登用,看護師・准看護師の求人・転職情報

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三重県,正社員登用,看護師・准看護師の求人・転職情報 8

三重県津市のサービス付き高齢者向け住宅で看護師・准看護師(パート・アルバイト)の募集
ゴールドエイジ一身田(サービス付き高齢者向け住宅)
【津市一身田中野/看護師/パート・アルバイト】<日勤のみ&残業ほぼなし>週3日~勤務日数・時間は相談OK!【正社員登用あり】
日勤のみ 週3日可 ダブルワーク可 扶養内勤務可 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 車通勤可 ブランク可 学歴不問
ゴールドエイジ株式会社/ゴールドエイジ一身田(サービス付き高齢者向け住宅)
  • 勤務地 三重県津市一身田中野268番1
  • 最寄駅 近鉄名古屋線 高田本山駅から徒歩15分 伊勢鉄道伊勢線 東一身田駅から徒歩13分 近鉄名古屋線 江戸橋駅から徒歩14分
勤務地 三重県津市一身田中野268番1
最寄駅 近鉄名古屋線 高田本山駅から徒歩15分 伊勢鉄道伊勢線 東一身田駅から徒歩13分 近鉄名古屋線 江戸橋駅から徒歩14分
応募条件

正看護師または准看護師の資格をお持ちの方 定年年齢65歳(再雇用制度80歳)

仕事内容

デイサービス併設のサービス付き高齢者向け住宅「ゴールドエイジ一身田」での看護業務 〈おもな業務〉 ・デイサービスでのバイタルチェックや口腔ケアなどの健康管理業務 ・リハビリ補助 ・入居者様の服薬指導や医療的ケア ・主治医との連携など

給与

時給:1,355円~ ・准看護師:1,355円 ・正看護師:1,455円 *日曜出勤手当(終日):時給+150円 *母子父子手当(単身で18歳以下の子を扶養):時給+60円 *通勤交通費支給(規定)

三重県四日市市のサービス付き高齢者向け住宅で看護師・准看護師(パート・アルバイト)の募集
ゴールドエイジ小生(サービス付き高齢者向け住宅)
【未経験・ブランクOK】<週2日・1日4時間~勤務OK><扶養内勤務も可能>家庭と両立しながら働ける看護職です!手当・待遇面も充実しています♪
日勤のみ シフト応相談 扶養内勤務可 週休2日 土日休み 社会保険完備 賞与あり 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 託児所あり 車通勤可 未経験可 ブランク可 学歴不問
ゴールドエイジ株式会社/ゴールドエイジ小生(サービス付き高齢者向け住宅)
  • 勤務地 三重県四日市市小生町608番地6 ゴールドエイジ小生
  • 最寄駅 近鉄湯の山線 伊勢川島駅から徒歩14分 近鉄湯の山線 伊勢松本駅から徒歩21分
勤務地 三重県四日市市小生町608番地6 ゴールドエイジ小生
最寄駅 近鉄湯の山線 伊勢川島駅から徒歩14分 近鉄湯の山線 伊勢松本駅から徒歩21分
応募条件

正看護師または准看護師の資格をお持ちの方 ◎ブランク可・新卒可 ◎学歴不問 ※定年年齢65歳(再雇用制度80歳まで)

仕事内容

サービス付き高齢者向け住宅に併設されたデイサービスでの看護業務 〈おもな業務〉 ・デイサービスでのバイタルチェックや口腔ケアなどの健康管理業務、リハビリ補助 ・入居者様の服薬指導や医療的ケア ・主治医との連携 など

給与

時給:1,355円~ ・准看護師:1,355円 ・正看護師:1,455円 【その他手当】 早番手当(7:00~9:00)時給+150円 遅番手当(18:00~22:00)時給+150円 日曜出勤手当(終日) 時給+150円 ※早番・遅番手当と日曜出勤手当は重複しません 母子父子手当(単身で18歳以下の子扶養) ◎昇給年1回

三重県四日市市の訪問看護で看護師・准看護師(正社員・職員)の募集
ゴールドエイジさつき(訪問看護)
<四日市市内に事業所内認可保育所あり>家族手当やリフレッシュ手当など充実!【賞与あり】
日勤のみ ダブルワーク可 扶養内勤務可 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 託児所あり 車通勤可 未経験可 ブランク可 学歴不問
ゴールドエイジ株式会社/ゴールドエイジさつき(訪問看護)
  • 勤務地 三重県四日市市城西町6-13
  • 最寄駅 近鉄湯の山線 中川原駅から徒歩11分 内部線 赤堀駅から徒歩13分 八王子線 赤堀駅から徒歩13分
勤務地 三重県四日市市城西町6-13
最寄駅 近鉄湯の山線 中川原駅から徒歩11分 内部線 赤堀駅から徒歩13分 八王子線 赤堀駅から徒歩13分
応募条件

【資格】正看護師または准看護師 【年齢】64歳以下(定年年齢65歳)※再雇用制度70歳まで

仕事内容

四日市市内のサービス付き高齢者向け住宅「ゴールドエイジ」内での訪問看護業務をお願いします。 ・点滴や注射などの医療的ケアやカテーテル管理などの処置 ・健康管理や服薬指導などの日常生活の支援 ・機能訓練やリハビリ業務 ・病院同行など

給与

月給:253300円〜333480円 ・准看護師:253300円~323400円 ・正看護師:263380円~333480円 家族手当 オンコール手当 1,500円/回 夜勤手当:2000円~8000円/回 母子・父子手当:10,000円 ※単身で18歳以下のもを扶養する方 交通費全額支給 賞与:実績年2回(計2ヶ月分)

三重県四日市市のサービス付き高齢者向け住宅で看護師・准看護師(パート・アルバイト)の募集
ゴールドエイジエフ(サービス付き高齢者向け住宅)
【週3日・1日4時間~勤務OK】残業ほぼなし◎手当・待遇など福利厚生充実/研修充実でスキルアップできる職場環境です!
日勤のみ 社会保険完備 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 託児所あり 車通勤可 ブランク可 学歴不問
ゴールドエイジ株式会社/ゴールドエイジエフ(サービス付き高齢者向け住宅)
  • 勤務地 三重県四日市市日永西4-11-21
  • 最寄駅 内部線 南日永駅から徒歩7分 内部線 泊駅から徒歩11分 八王子線 西日野駅から徒歩16分
勤務地 三重県四日市市日永西4-11-21
最寄駅 内部線 南日永駅から徒歩7分 内部線 泊駅から徒歩11分 八王子線 西日野駅から徒歩16分
応募条件

正看護師もしくは准看護師の資格をお持ちの方 ◎ブランクOK ◎学歴不問 ※定年年齢65歳(再雇用制度80歳まで)

仕事内容

デイサービス併設型のサービス付き高齢者向け住宅(入居定員41名)での看護業務を行っていただきます。 ・機能訓練、健康管理、医療処置など

給与

時給:1,355円~ ・准看護師:1,355円 ・正看護師:1,455円 【その他手当】 遅番手当(18:00~22:00)時給+150円 早番手当(5:00~9:00)時給+150円 日曜出勤手当(終日)時給+150円 ※早番、遅番手当と日曜出勤手当は重複しません 母子父子手当(単身で18歳以下の子を扶養) 時給+60円

三重県鈴鹿市のサービス付き高齢者向け住宅で看護師・准看護師(パート・アルバイト)の募集
ゴールドエイジ池田(サービス付き高齢者向け住宅)
【1日4時間×週3日~勤務OK】【経験不問】【夜勤なし】手当・待遇充実!長く安定して働ける待遇が整っています◎
日勤のみ 週3日可 ダブルワーク可 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 託児所あり 車通勤可 未経験可 ブランク可 学歴不問
ゴールドエイジ株式会社/ゴールドエイジ池田(サービス付き高齢者向け住宅)
  • 勤務地 三重県鈴鹿市池田町1338番地1
  • 最寄駅 伊勢鉄道伊勢線 河原田駅から徒歩25分 JR関西本線(名古屋~亀山) 河原田駅から徒歩27分
勤務地 三重県鈴鹿市池田町1338番地1
最寄駅 伊勢鉄道伊勢線 河原田駅から徒歩25分 JR関西本線(名古屋~亀山) 河原田駅から徒歩27分
応募条件

正看護師もしくは准看護師資格をお持ちの方 ◎経験・学歴不問 ※定年年齢65歳(再雇用制度80歳まで)

仕事内容

サービス付き高齢者向け住宅及び併設のデイサービスでの看護業務 〈おもな業務〉 デイサービスでのバイタルチェックや口腔ケアなどの健康管理業務、リハビリ補助 入居者様の服薬指導や医療的ケアなどの日常支援、主治医との連携 点滴や注射などの医療的ケアやカテーテル管理などの処置

給与

時給:1,355円~ ・准看護師:1,355円 ・正看護師:1,455円 遅番手当 (18:00~22:00) 時給+150円 早番手当 (5:00~9:00) 時給+150円 日曜日出勤手当 (終日) 時給+150円 ※早番・遅番手当と日曜出勤手当は重複しません 母子父子手当(単身で18歳以下の子を扶養) 時給+60円

三重県四日市市のサービス付き高齢者向け住宅で看護師・准看護師(パート・アルバイト)の募集
プレステージ四日市楠館
ミサワホームグループがお届けする サービス付き高齢者住宅 スタッフ大募集
日勤のみ 週3日可 シフト応相談 ダブルワーク可 扶養内勤務可 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 車通勤可 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問
株式会社マザアス プレステージ事業運営部/プレステージ四日市楠館
  • 勤務地 三重県四日市市四日市市楠町小倉764-1
  • 最寄駅 近鉄四日市駅から およそ9km 名古屋駅から およそ52km 東名阪四日市ICから およそ18km 伊勢海岸道川越ICから およそ18km 亀山JCTから およそ20km
勤務地 三重県四日市市四日市市楠町小倉764-1
最寄駅 近鉄四日市駅から およそ9km 名古屋駅から およそ52km 東名阪四日市ICから およそ18km 伊勢海岸道川越ICから およそ18km 亀山JCTから およそ20km
応募条件

機能訓練指導員としての有資格者(看護師・准看護師・PT/OT/ST)

仕事内容

サービス付き高齢者住宅に併設された通所介護事業所を中心とした介護業務全般(併設の住宅業務もあります)

給与

◆ 時給1,230円~1,530円(処遇改善支援金30円含) ※PT/OT/ST:1,230円・准看護師:1,430円・看護師:1,530円

三重県四日市市のサービス付き高齢者向け住宅で看護師・准看護師(パート・アルバイト)の募集
ゴールドエイジ城西(サービス付き高齢者向け住宅)
【四日市市内に事業所内認可保育所あり】<日勤のみ>週2日~ご相談ください◎【正社員登用あり】
日勤のみ 週2日可 週3日可 ダブルワーク可 扶養内勤務可 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 託児所あり 車通勤可 未経験可 ブランク可 学歴不問
ゴールドエイジ株式会社/ゴールドエイジ城西(サービス付き高齢者向け住宅)
  • 勤務地 三重県四日市市城西町6-13
  • 最寄駅 近鉄湯の山線 中川原駅から徒歩9分 近鉄内部線 赤堀駅から徒歩11分 近鉄八王子線 赤堀駅から徒歩11分
勤務地 三重県四日市市城西町6-13
最寄駅 近鉄湯の山線 中川原駅から徒歩9分 近鉄内部線 赤堀駅から徒歩11分 近鉄八王子線 赤堀駅から徒歩11分
応募条件

【資格】正看護師または准看護師の資格をお持ちの方 ※定年年齢65歳(再雇用制度70歳まで)

仕事内容

サービス付き高齢者向け住宅に併設のデイサービスでの看護業務 〈おもな業務〉 デイサービスでのバイタルチェックや口腔ケアなどの健康管理業務、リハビリ補助 入居者様の服薬指導や医療的ケアなどの日常支援、主治医との連携 点滴や注射などの医療的ケアやカテーテル管理などの処置

給与

時給:1,355円~ ・准看護師:1,355円 ・正看護師:1,455円 *早番手当(5:00~9:00):時給+150円 *遅番手当(18:00~22:00):時給+150円 *日曜出勤手当(終日):時給+150円 早番・遅番手当と日曜出勤手当は重複しません *母子父子手当:時給+60円 ※単身で18歳以下の子を扶養する方

三重県鈴鹿市のサービス付き高齢者向け住宅で看護師・准看護師(パート・アルバイト)の募集
ゴールドエイジ伊船(サービス付き高齢者向け住宅)
【夜勤なし】【高い有休消化率:77.7%】【ブランクOK】母子・父子手当/日曜手当あり!長く安定して働ける待遇が整っています◎
日勤のみ 週3日可 シフト応相談 ダブルワーク可 扶養内勤務可 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 託児所あり 車通勤可 ブランク可 学歴不問
ゴールドエイジ株式会社/ゴールドエイジ伊船(サービス付き高齢者向け住宅)
  • 勤務地 三重県鈴鹿市伊船町2942-1
  • 最寄駅 【車】JR関西本線 加佐登駅から車8分 【バス・電車】JR関西本線 加佐登駅からバスで10分 降車後徒歩5分
勤務地 三重県鈴鹿市伊船町2942-1
最寄駅 【車】JR関西本線 加佐登駅から車8分 【バス・電車】JR関西本線 加佐登駅からバスで10分 降車後徒歩5分
応募条件

正看護師もしくは准看護師の資格をお持ちの方 経験:ブランク可 ◎土日出勤できる方歓迎 ◎学歴不問 ※定年年齢65歳(再雇用制度80歳まで)

仕事内容

サービス付き高齢者向け住宅施設内での訪問看護業務 〈おもな業務〉 ・利用者様の健康管理や口腔ケア ・皮膚状態の観察や処置、カテーテル管理などの医療的ケア ・服薬管理などの日常支援 ・リハビリテーション など

給与

時給:1,355円~ ・准看護師:1,355円 ・正看護師:1,455円 早番手当(5:00~9:00) 時給+150円 遅番手当(18:00~22:00) 時給+150円 日曜出勤手当(終日) 時給+150円 ※早番・遅番手当と日曜出勤手当は重複しません 母子手当・父子手当 時給+60円 ※単身で18歳以下の子を扶養する方 交通費全額支給

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看護師・准看護師のお役立ち情報

看護師・准看護師の就職・転職の傾向

看護師・准看護師の介護業界転職状況

介護に関わる職種には、介護士の他にもさまざまなものがありますが、近年需要が高まっているのが看護師です。ナースとも呼ばれる看護師の仕事について漠然としたイメージは持っていても、実際の仕事について詳しく知らないという人もいるのではないでしょうか。看護師として働くには、国家資格である正看護師、もしくは、都道府県発行の免許である准看護師の資格を取る必要があります。資格を取得するためには、看護専門学校や大学などで専門の教育を受けることで、正看護師もしくは准看護師の試験の受験資格が得られます。看護師として働く現場で一般的によく知られているのが、病院での勤務です。病院における看護師の仕事は、主に各病棟にいる患者の食事や入浴の介助などの身の回りの世話から、検温や血圧測定といった看護業務全般になります。さらに、病院だけでなく、老人ホームなどの介護施設や訪問看護といった、介護の現場での働きも注目されています。病気で入院している人だけでなく要介護者に対しても同じような看護を行って、できる限り普通の日常生活を送れるようにサポートをすることが求められています。また、病院や施設に家族が訪れた時に積極的に話をして相談に乗ることも、看護師の業務の一つといえるでしょう。看護師は、病院以外にも介護施設や訪問看護など活躍の場が増えていることから、需要がますます広がっています。病院や介護施設が全国にたくさんあっても、地域によっては人手不足となっているのは事実です。そういった点からも、地域に関係なく活躍できる場は多いので、転職をする場合にも給料や福利厚生の条件など自分の希望で選択しやすいのが魅力です。看護師の平均月給は病院や施設の規模、経験や持っている資格によって若干の違いはありますが、平均で20万円以上の高給が期待できます。パートなどの時給契約でも1,300〜1,500円と一般の仕事に比べて高い水準を誇っているのは資格が必須の仕事ならではです。介護業界に転職を考える場合には、介護業界専門の転職サイトである介護求人ナビをご利用ください。細かい情報が得られるので、自分に合った施設や訪問看護事業所、病院などを見つけられます。

三重県の介護業界転職状況

三重県では2009年以降、人口減少が続いていて、2017年の総人口は179.9万人です。一方で、65歳以上の高齢者の人口は増え続けていて、2017年の65歳以上の高齢者の人口は51.6万人で総人口の28.7%を占めています。65歳以上の高齢者のうち18.9%の97,425人が要支援・要介護認定を受けています。介護福祉士1名あたりの要支援・要介護認定者数は4.35人となっています。三重県の介護職・ヘルパー求人の平均月収は19万円で、パート・アルバイトの平均時給は1,011円程度です。雇用形態によっては基本給に加え、資格手当や住宅手当、交通費が加算されることもあります。四日市市、鈴鹿市など各地域で介護職・ヘルパーの仕事に就きたい方向けの求人を掲載しています。求人募集には、正社員はもちろん、派遣社員やパート・アルバイトなど、さまざまな雇用形態の求人があります。また、採用条件に介護職員初任者研修、介護福祉士の資格を優遇している事業所がある一方で、未経験者歓迎の求人も少なくありません。そのため、正社員として長く勤めたい方や、自分の空き時間を有効活用できるパート・アルバイトを希望している方など、自分の希望に合ったお仕事が見つけやすいのがポイントです。介護職・ヘルパーの業務内容は、雇用形態に関わらず基本的には利用者の方の介助と援助がメインです。子育てや家族の介護などで勤務時間に制限のある方でも、勤務形態や曜日を指定した働き方ができる求人募集があるのが魅力です。

介護求人ナビでは、三重県内で約250件の介護業界の求人をご紹介しています(2018年5月)。三重県の求人では、約70%が介護職・ヘルパーで最も多くなっています。その他にも、自分の持っている資格やノウハウを活かして働けるサービス提供責任者やケアマネジャー、生活相談員といった職種でも求人があります。施設のサービス形態別に見ると有料老人ホームの求人が最も多く約30%を占め、次いでデイサービス、特別養護老人ホーム、訪問介護と続いています。

介護求人ナビ掲載の看護師・准看護師の平均給料は?

三重県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は325万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1318円となっています。

三重県の 看護師・准看護師で求人が多いエリアは?

三重県で 看護師・准看護師の求人が多いのは、 四日市市津市鈴鹿市桑名市名張市 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

三重県の 看護師・准看護師ではどのサービス形態の求人が多い?

サービス付き高齢者向け住宅訪問看護障がい者グループホーム有料老人ホーム訪問入浴 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

三重県の 看護師・准看護師の求人の特徴は?

三重県看護師・准看護師の求人は、 社会保険完備の求人が多いのが特徴です。 次いで、車通勤可研修制度ありブランク可資格取得支援ありの求人が多い傾向にあります。

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