セントケアホーム保土ヶ谷[横浜市保土ヶ谷区] のケアマネジャー(正社員・職員)の求人・採用情報 少人数&アットホームな施設で働こう!定期的な基礎研修・スキルアップ研修・困った時の手厚いフォロー体制!

応募画面へ進む
\応募時点での履歴書の準備は不要/

応募画面へ進む

この求人の特長はココ!

特徴
成長意欲をバックアップする研修制度あり
特徴
神奈川県内に48事業所を展開
特徴
予防接種費用補助あり
正社員・職員 ケアマネジャー グループホーム
応募要件
・介護支援専門員【必須】
・認知症実践者研修修了者
※受講されていない方はご相談ください。
\以下の勤務経験者は優遇!/
内科小児科クリニック・介護施設
高齢者住宅や老人ホーム
仕事内容
グループホーム(認知症対応型共同生活介護)において、心身の状態やお客様・ご家族の意向を受けたケアプランの作成、また介護保険に関するご相談や各種手続きの代行などをお願いします。
その他医療機関、地域包括支援センターと連携したサービスの調整、毎月の定期訪問によるアセスメント等をお願いいたします。
給与
月給24万7,500円以上

研修中 月給24万7,500円以上(研修期間3ヶ月)

(賞与年2回、退職金あり)
充実のサポート体制
入社月数・年数に応じた研修制度や進捗確認のシステム導入、先輩スタッフの同行研修や手厚いフォローもあります。困ったことがあっても、社内連携で多職種の専門スタッフと相談できるのがセントケアの強み。困った時や迷った時にはいつでもスーパーバイザーに相談できる環境です。

この求人の特長はココ!

特徴

成長意欲をバックアップする研修制度あり

特徴

神奈川県内に48事業所を展開

特徴

予防接種費用補助あり

日勤のみ 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 未経験可 ブランク可 介護支援専門員 主任介護支援専門員
日勤のみ 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 未経験可 ブランク可 介護支援専門員 主任介護支援専門員
\応募時点での履歴書の準備は不要/

応募画面へ進む

\応募時点での履歴書の準備は不要/

応募画面へ進む

少人数&アットホームな施設で働こう!定期的な基礎研修・スキルアップ研修・困った時の手厚いフォロー体制!

セントケア神奈川株式会社では、安心してじっくりと働き続けていただけるように、多彩な福利厚生を用意して従業員の毎日をバックアップ!
キャリアアップのサポートはもちろん、一人ひとりのライフスタイルを応援するための制度もたくさん整えています。

■セントケア・グループオリジナル 長期所得補償制度
社会保険や個人加入の保険ではカバーできない病気やケガにより、長期にわたり働けなくなった場合に会社が給与を補償する制度です
※契約社員の方は勤続1年以上&社会保険加入者のみ対象

■自己啓発支援
従業員の資格保有率の向上のため、『資格取得補助金』を支給し、資格取得講座の受講をバックアップ!

■セントケア・グループ福利厚生サービス
全国の人気ホテル、レジャー施設、ショッピング、グルメ、エステ、etc。充実のオフタイムを過ごしていただくために、セントケア・グループ限定の特別優待価格で様々なメニューを楽しめる福利厚生サービスをご用意!
従業員同士で一緒に盛り上がったり、家族でゆっくり過ごしたりと、活用スタイルは自分次第!
心身を思いっきりリフレッシュして、明日への鋭気を養ってください。

他にも、従業員やそのご家族にも、幸せなライフスタイルを実現していただくため、様々な角度からのバックアップ制度を整えています◎

募集要項

職種

ケアマネジャー

雇用形態

正社員

契約期間

無期

契約の更新の有無

なし(無期雇用の為)

契約更新上限の有無と内容

なし(無期雇用の為)

サービス形態

グループホーム

応募資格

・介護支援専門員【必須】
・認知症実践者研修修了者
※受講されていない方はご相談ください。
\以下の勤務経験者は優遇!/
内科小児科クリニック・介護施設
高齢者住宅や老人ホーム

勤務先名

セントケアホーム保土ヶ谷

勤務地

神奈川県横浜市保土ヶ谷区上星川2-49-24

最寄駅・アクセス 相鉄線 上星川駅より徒歩15分
就業場所の変更範囲

詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容 グループホーム(認知症対応型共同生活介護)において、心身の状態やお客様・ご家族の意向を受けたケアプランの作成、また介護保険に関するご相談や各種手続きの代行などをお願いします。
その他医療機関、地域包括支援センターと連携したサービスの調整、毎月の定期訪問によるアセスメント等をお願いいたします。
仕事内容の変更範囲

詳細は面談時にお伝えします。

給与

月給24万7,500円以上

研修中 月給24万7,500円以上(研修期間3ヶ月)

(賞与年2回、退職金あり)
充実のサポート体制
入社月数・年数に応じた研修制度や進捗確認のシステム導入、先輩スタッフの同行研修や手厚いフォローもあります。困ったことがあっても、社内連携で多職種の専門スタッフと相談できるのがセントケアの強み。困った時や迷った時にはいつでもスーパーバイザーに相談できる環境です。

勤務時間
日勤のみ
日勤のみ
基本勤務時間 9:00〜18:00
※以下A〜Dのシフトにも入っていただくこと
があります。
A 7:30〜16:30
B 9:00〜18:00
C 11:00〜20:00
D 16:15〜翌9:15
※Dの夜勤は月に1回程度です。
※夜勤手当
・深夜帯(22:00〜翌5:00)25%割増
・夜勤1回につき4,500円
時間外労働

詳細は面談時にお伝えします。

休日・休暇
年間休日110日以上
年間休日110日以上
1カ月単位のシフト制(変形労働時間制)
有給休暇(6カ月経過後10日付与)
慶弔休暇(結婚・出生・服喪休暇等)
産前産後休暇・育児休業・介護休業
災害休暇・特別休暇
業務上の傷病休暇
◆年間休日112日
待遇 制服貸与
定年年齢65歳
※65歳以上は契約社員・1年ごとに更新
インフルエンザ予防接種補助制度
ほっとライン(第3者相談通報窓口)
社員割引制度(宿泊等余暇利用の支援)
団体長期障害所得補償
従業員持株会加入
財形貯蓄制度
DC制度(確定拠出年金制度)
敷地内禁煙
昇給あり(年1回)
賞与あり(年2回)
社会保険完備
交通費全額支給
研修制度あり
退職金制度あり
職種、資格、地域など手当多数
車通勤可
受動喫煙対策について

敷地内禁煙(喫煙場所あり)

試用期間
    試用期間につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。
試用期間の待遇・その他

試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。

選考について

採用者メッセージ 【グループホームの特徴】
施設内ではいつも笑い声が絶えず、毎日お客様はこのグループホームの和やかな環境で過ごされています。
ご自宅のように心穏やかな時間を過ごしていただけるよう、一方で働くスタッフには負荷がかからないよう配慮していますので、気になるこがあればすぐに回りに相談できる環境を整えています。

法人概要

法人名

セントケア神奈川株式会社

設立年月

2007年04月

代表者

代表取締役社長 齊藤 健次

従業員数

1,460人

応募画面へ進む

最終更新日:2025/11/19

最終更新日:2025/11/19

セントケアホーム保土ヶ谷[横浜市保土ヶ谷区]のケアマネジャー(正社員)の求人・転職情報に関するよくある質問

セントケアホーム保土ヶ谷[横浜市保土ヶ谷区]のケアマネジャー(正社員)の給料はどれくらいですか?

月給24万7,500円以上

研修中 月給24万7,500円以上(研修期間3ヶ月)

(賞与年2回、退職金あり)
充実のサポート体制
入社月数・年数に応じた研修制度や進捗確認のシステム導入、先輩スタッフの同行研修や手厚いフォローもあります。困ったことがあっても、社内連携で多職種の専門スタッフと相談できるのがセントケアの強み。困った時や迷った時にはいつでもスーパーバイザーに相談できる環境です。

セントケアホーム保土ヶ谷[横浜市保土ヶ谷区]のケアマネジャー(正社員)の勤務時間はどのようになりますか?

基本勤務時間 9:00〜18:00
※以下A〜Dのシフトにも入っていただくこと
があります。
A 7:30〜16:30
B 9:00〜18:00
C 11:00〜20:00
D 16:15〜翌9:15
※Dの夜勤は月に1回程度です。
※夜勤手当
・深夜帯(22:00〜翌5:00)25%割増
・夜勤1回につき4,500円

あなたの閲覧履歴に似ている求人

近隣の同じ条件の求人