下記の資格を保有 ・社会福祉士 ・社会福祉主事 ・介護福祉士 ☆必須ではありませんが、普通運転免許お持ちの方歓迎です

≪サービス概要≫ ■お客様は通う曜日が決まっています。 ■同じお客様を定期的にサポートします。 ■入浴やレクリエーション、創作活動（折り紙など）をサポートします。 〈１日の業務の流れ〉 8：15～ご自宅にお迎え 10：00～入浴介助　機能訓練実施 11：40～食事の見守り　介助/下膳　口腔ケア　＊交代で休憩 13：00～おやつ　レクリエーション（創作活動や四季の行事等実施） 16：30～ご自宅までお送り ＊１日の流れは事業所によって内容が多少ことなります。

月給:215860円～240860円 ≪このほか、各種手当あり≫ 　勤続年数加算手当（入社５年以降）：３，０００円/月　 　退職金は退職慰労金制度となります。（勤続７年以上） 　賞与：あり（会社の業績・個人の評価・勤怠実績に応じて年３回支給） 　昇給：あり（会社の業績に応じて年１回） 　子供手当：３，０００円/月（10歳～18歳の子供１人につき） 　保育所手当：ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給 　　　　　　　　　10,000円/月（社内規定あり） 　通勤交通費実費支給（上限：月5万円まで）

下記の資格を保有 ・社会福祉士 ・社会福祉主事 ・介護福祉士 ☆必須ではありませんが、普通運転免許お持ちの方歓迎です

《仕事例》 　■お客様やご家族等からのサービス利用相談や介護相談の受付対応 　■連絡調整業務 　■新規受入時の事前面接や事前訪問 　■通所介護計画書等の作成、説明・同意・交付　 　■デイサービス介護業務　等

時給：1,257円～（※保有資格により　1,257円～1,537円） 　　資格手当：介護福祉士20円、社会福祉士100円、 　　　　　　　准看護師200円、正看護師300円、介護支援専門員300円 ■諸手当（社内規程あり） ・時間帯別手当：6時～8時・18時～22時　100円/時間 　　　　　　　　　　 　22時～翌6時　200円/時間 ・運転手当：100円／回　利用者の送迎え・送りの業務1回につき支給（1日最大200円） 　　　　　　　　（第2種免許保有＋NASVA一般診断がある場合は、運転手当に代わり 　　　　　　　　　送迎業務手当として運転時の時給に120円加算） ・勤続年数手当：在籍4年以上 15円/時間 ・子ども手当：子1名につき、15円/時間・人（満10歳～18歳の子を持つ方に支給） ・キャリアアップ手当：最大150円/時間（業務スキルに応じたステップテストの合格に応じて支給） ・通勤交通費：5万円/月を上限に実費支給 ・残業代別途支給

下記の資格を保有 ・社会福祉士 ・社会福祉主事 ・介護福祉士 ☆必須ではありませんが、普通運転免許お持ちの方歓迎です

《仕事例》◆デイサービスの管理者候補として生活相談員・介護業務をしてただきます。 　■お客様やご家族等からのサービス利用相談や介護相談の受付対応 　■連絡調整業務 　■新規受入時の事前面接や事前訪問 　■通所介護計画書等の作成、説明・同意・交付　 　■デイサービス介護業務　等

月給：235,860円～（※保有資格により　235,860円～260,860円） 　資格手当：介護福祉士・社会福祉士 15,000円/月 　　　　　　准看護師・介護支援専門員 30,000円/月 　　　　　　正看護師 　40,000円/月 ■諸手当（社内規程あり） ・指定管理者手当：2,500円/月 ・時間帯別手当：6時～8時・18時～22時　100円/時間 　　　　　　　　　　 　22時～翌6時　200円/時間 ・勤続年数手当：在籍5年以上 3,000円/月 ・子ども手当：子1名につき、3,000円/月（満10歳～18歳の子を持つ方に支給） ・通勤交通費：5万円/月を上限に実費支給 ・残業代別途支給 賞与：有り（会社の業績・個人の評価・勤怠実績に応じて年３ 回支給） ・退職慰労金制度有り（入社7年以降に支給）

【応募資格】 【資格】 　普通自動車免許[必須] 　▼下記のうちいずれかの資格必須 　　・社会福祉士 　　・精神保健福祉士 　　・社会福祉主事任用資格 　　・介護支援専門員 　　・介護福祉士（かつ1年以上の実務経験） 【経験】 　未経験OK 《備考》 　※業務上、車の運転をする機会があるため運転免許は必須です。 　※生活相談員のご経験や介護業務経験あれば尚可。 　※ブランクのある方や、生活相談員にチャレンジしたい方のご応募も大歓迎です！

高齢者向け介護施設で、お客様やご家族の相談に寄り添いながら、自立した生活を支えるお仕事です。ケアプランの作成・契約対応・利用調整などの相談業務に加え、地域や医療機関との連携、広報活動も担当。介護現場のサポートにも関わりながら、信頼関係を築き、安心できる暮らしを支えていきます。 ◆SOYOKAZEの特長 株式会社SOYOKAZEは、全国365拠点以上を展開する介護会社です。ショートステイをはじめ、居宅系介護サービスを中心に事業を運営しています。介護職や看護職など多職種が連携し、チームでお客様の生活を支える体制を整えています。 ◆髪色・ネイルも自由！ 当施設では、髪色・髪型・ネイルのほか、ヒゲも原則自由です。（一部規定あり）オシャレを楽しみながら、自分らしく、スタッフ一人ひとりの個性や価値観を大切にしてご勤務いただくために身だしなみルールを見直しました。清潔感や節度をもち、お客様に対応できる方であれば、楽しく自分らしく働くことができます。 ◆正社員登用あり 正社員登用試験を継続的に実施しており、年間100名以上がキャリアアップを実現しています。これまでの経験や頑張りがしっかり評価され、正社員として安定した働き方を目指せます。「長く腰を据えて働きたい」「将来を見据えてキャリアを積みたい」そんな方を全力で応援します。 ◆フォローアップ体制万全 そよ風では充実したフォローアップ体制を整えています。経験や年齢、職種に関わらず、OJT制度で先輩スタッフが丁寧に指導。定期的な面談やフォロー研修も実施し、疑問や不安をその場で解消できます。さらに、各種資格の取得支援制度もあり、スキルアップをしっかりサポート。長く安心して働ける環境です。

【月給】210,000円～240,000円 ▼給与詳細 一律処遇改善手当：30,000円 ▼下記別途支給 職務手当：7,000円　規定あり 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/30 0時～1/3 24時 寸志あり：年2回（6月・12月） ※業績による 特別報酬：平均53.1万円（最高額250万円） ※2025年6月支給実績 ※一律処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし 特別報酬制度とは業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

下記の資格を保有 ・社会福祉士 ・社会福祉主事 ・介護福祉士 ☆必須ではありませんが、普通運転免許お持ちの方歓迎です

《仕事例》 　■お客様やご家族等からのサービス利用相談や介護相談の受付対応 　■連絡調整業務 　■新規受入時の事前面接や事前訪問 　■通所介護計画書等の作成、説明・同意・交付　 　■デイサービス介護業務　等

月給：235,860円～（※保有資格により　235,860円～260,860円） 　資格手当：介護福祉士・社会福祉士 15,000円/月 　　　　　　准看護師・介護支援専門員 30,000円/月 　　　　　　正看護師 　40,000円/月 ■諸手当（社内規程あり） ・時間帯別手当：6時～8時・18時～22時　100円/時間 　　　　　　　　　　 　22時～翌6時　200円/時間 ・勤続年数手当：在籍5年以上 3,000円/月 ・子ども手当：子1名につき、3,000円/月（満10歳～18歳の子を持つ方に支給） ・通勤交通費：5万円/月を上限に実費支給 ・残業代別途支給 賞与：有り（会社の業績・個人の評価・勤怠実績に応じて支給） ・退職慰労金制度有り（入社7年以降に支給）

【応募資格】 【資格】 　普通自動車免許[必須] 　▼下記のうちいずれかの資格必須 　　・社会福祉士 　　・精神保健福祉士 　　・社会福祉主事任用資格 　　・介護支援専門員 　　・介護福祉士（かつ1年以上の実務経験） 【経験】 　未経験OK 《備考》 　※業務上、車の運転をする機会があるため運転免許は必須です。 　※生活相談員のご経験や介護業務経験あれば尚可。 　※ブランクのある方や、生活相談員にチャレンジしたい方のご応募も大歓迎です！

高齢者向け介護施設で、お客様やご家族の相談に寄り添いながら、自立した生活を支えるお仕事です。ケアプランの作成・契約対応・利用調整などの相談業務に加え、地域や医療機関との連携、広報活動も担当。介護現場のサポートにも関わりながら、信頼関係を築き、安心できる暮らしを支えていきます。 ◆SOYOKAZEの特長 株式会社SOYOKAZEは、全国365拠点以上を展開する介護会社です。ショートステイをはじめ、居宅系介護サービスを中心に事業を運営しています。介護職や看護職など多職種が連携し、チームでお客様の生活を支える体制を整えています。 ◆髪色・ネイルも自由！ 当施設では、髪色・髪型・ネイルのほか、ヒゲも原則自由です。（一部規定あり）オシャレを楽しみながら、自分らしく、スタッフ一人ひとりの個性や価値観を大切にしてご勤務いただくために身だしなみルールを見直しました。清潔感や節度をもち、お客様に対応できる方であれば、楽しく自分らしく働くことができます。 ◆フォローアップ体制万全 そよ風では充実したフォローアップ体制を整えています。経験や年齢、職種に関わらず、OJT制度で先輩スタッフが丁寧に指導。定期的な面談やフォロー研修も実施し、疑問や不安をその場で解消できます。さらに、各種資格の取得支援制度もあり、スキルアップをしっかりサポート。長く安心して働ける環境です。 ◆情報共有大切に 毎朝、スタッフ全員で情報共有のミーティングを実施しています。お客様の体調や変化、業務連絡をしっかり共有することで、チーム全体でスムーズに連携。困った時もすぐ相談・フォローできる環境が整っているので、安心して働けます。風通しの良い職場だからこそ、スタッフ同士の信頼関係も深まります。

【時給】1,050円～1,300円 ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/30 0時～1/3 24時 寸志あり：年2回（6月・12月） ※業績による