59歳以下（定年60歳のため） サービス管理責任者資格必須 普通自動車運転免許必須 直接支援業務経験8年以上 学歴不問／PC入力可能な方 実践研修や補足研修の修了状況に応じた条件あり

就労継続支援B型事業所「銀河 鶴見」にて、サービス管理責任者として以下業務を担当します。 個別支援計画書の作成（システム導入済） 生活支援／作業支援／就労支援／イベント企画運営 検品業務、軽自動車／ミニバンでの内職成果物の配送（市内） ★精神障がいの方への支援が中心 ★OJT研修制度あり／未経験ブランク歓迎 ★中途採用説明会あり（公式HP参照）

月給：400000円〜420000円 内訳：基本給201026円＋業務手当124000円＋固定残業代74974円〜94974円（等級により変動） 固定残業代：26〜40時間分を含む／超過分は別途支給 昇給：年2回改定／前年度実績：0〜983円 賞与：年2回（前年度実績なし） 通勤手当：月3万円まで支給

＜必要な免許・資格名＞ サービス管理責任者　必須 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） ＜必要な経験・知識・技能等＞ 必須 直接支援業務８年以上／経験者資格不問 ＜年齢＞制限あり 年齢制限範囲 ～59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年が６０歳のため ＜学歴＞ 不問

【精神障がいの方の支援中心の就労継続支援Ｂ型事業所】 ■個別支援計画書作成 ※システム導入により個別支援計画が作成しやすくなっております ■作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案 ■内職の検品、車の運転（内職成果物を配送）などをお願いします 　　　　　　◎未経験・ブランクのある方も歓迎◎ 　　ＯＪＴや充実した研修制度で無理なくお仕事をスタート 　　　　　　することができるようになっています。 【車種】軽自動車／ミニバン【運転範囲】市内【変更範囲】なし

月給：400,000円～420,000円 ＜基本給（ａ）＞201,026円 ＜定額的に支払われる手当（ｂ）＞ 業務手当124,000円～124,000円 ＜固定残業代（ｃ）＞ あり 74,974円～94,974円 固定残業代に関する特記事項 固定残業代は残業の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、 ２６～４０時間分超える時間外労働分は法定どおり追加で支給。 時間数は固定残業代の積算根拠となるもで、実際の時間外労働の時 間数の見込みや実績を示すものではありません。 ＜その他の手当等付記事項（ｄ）＞ ＊固定残業代は等級によって時間数（２６～４０時間） を決定

＜必要な免許・資格＞ 求人に関する特記事項をご確認下さい。 ＜必要な経験・知識・技能等＞ 必須 福祉事業及び介護事業に３年以上の勤務経験 ＜年齢＞ 不問 ＜学歴＞ 不問

うつやＡＤＨＤなどで一人での就職が難しい方や、再就職を目指す 方の支援を行っていただきます。 ※適正にあわせてスタートできます 【業務内容】 ・生活リズム改善のアドバイスや体調管理 ・個別支援計画等の書類データ作成 ・関係機関との連絡　連携業務 ・就職面接や企業見学への同行 ・イベントや訓練メニューの企画など 変更範囲：変更なし

月給：255,000円～400,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（月額平均）又は時間額 220,540円～345,945円 固定残業代あり 34,460円～54,055円 固定残業代に関する特記事項 時間外手当は、時間外労働の有無に関わらず、固定残業として支給 し、２０時間を超える時間外労働は追加で支給。

＜必要な免許・資格＞ 免許・資格不問 ＜必要な経験・知識・技能等＞ 必須 ＊サービス管理責任者研修受講済み ＊サービス管理責任者研修受講要件を満たしている方も可 ＜年齢＞ 制限あり 年齢制限範囲 ～64歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢を上限とするため ＜学歴＞ 不問

障害者就労移行支援事業所のサービス管理責任者業務全般。 自分らしく働きたい人をサポートする支援の質の向上のためにご活 躍いただきます。 【主な仕事内容】 ■個別支援計画の作成と見直し ■利用者との面談 ■支援内容の見直しや改善のために施策検討 ■事業所マネージャーと連携した施設管理・運営 ■支援員の育成　等 変更範囲：就労支援事業に付随する業務、その他会社が指定する業 務

月給：280,000円～371,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（月額平均）又は時間額 204,200円～260,000円 職務手当 30,000円～50,000円 固定残業代あり 45,800円～61,000円 固定残業代に関する特記事項 ＊固定残業手当は時間外の有無にかかわらず時間外労働２５時間分 の残業代として支給。２５時間を超過した分は追加支給。

＜必要な免許・資格＞ 免許・資格不問 ＜必要な経験・知識・技能等＞ 必須 ＊サービス管理責任者研修受講済み ＊サービス管理責任者研修受講要件を満たしている方も可 ＜年齢＞ 制限あり 年齢制限範囲 ～64歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢を上限とするため ＜学歴＞ 不問

障害者就労移行支援事業所のサービス管理責任者業務全般。 自分らしく働きたい人をサポートする支援の質の向上のためにご活 躍いただきます。 【主な仕事内容】 ■個別支援計画の作成と見直し ■利用者との面談 ■支援内容の見直しや改善のために施策検討 ■事業所マネージャーと連携した施設管理・運営 ■支援員の育成　等 変更範囲：就労支援事業に付随する業務、その他会社が指定する業 務

月給：280,000円～371,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（月額平均）又は時間額 204,200円～260,000円 職務手当 30,000円～50,000円 固定残業代あり 45,800円～61,000円 固定残業代に関する特記事項 ＊固定残業手当は時間外の有無にかかわらず時間外労働２５時間分 の残業代として支給。２５時間を超過した分は追加支給。

サービス管理責任者研修受講済 相談支援従事者初任者研修受講済 その他福祉介護系資格必須 PCスキル必須（Word Excel PPT）

サービス管理責任者業務 個別支援計画作成 コンプライアンス管理 関係機関との連携 地域調整 障害者支援業務

月給：308400円～344200円 交通費支給 上限5万 車通勤不可

＜必要な免許・資格名＞ その他の福祉・介護関係資格 必須 サービス管理責任者研修（基礎・実践）受講済み ＜必要な経験・知識・技能等＞ 必須 サービス管理責任者研修（基礎・実践）　受講済み 相談支援従事者初任者研修　受講済み ＜年齢＞不問 ＜学歴＞ 不問

就労移行支援事業所でのサービス管理責任者業務全般 ・ニーズや状況のヒアリング及び適性のアセスメント ・個別支援計画の作成及び管理 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス 変更範囲：会社の定める業務

月給：308,400円～344,200円 ＜基本給（ａ）＞217,200円～248,200円 ＜定額的に支払われる手当（ｂ）＞ ライフプラン手当50,000円～50,000円 ＜固定残業代（ｃ）＞ あり 41,200円～46,000円 固定残業代に関する特記事項 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として 支給し、２０時間を超える時間外労働は追加で支給。

＜必要な免許・資格名＞ サービス管理責任者　必須 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） ＜必要な経験・知識・技能等＞ 必須 直接支援業務８年以上／経験者資格不問 ＜年齢＞制限あり 年齢制限範囲 ～59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年が６０歳のため ＜学歴＞ 不問

【精神障がいの方の支援中心の就労継続支援Ｂ型事業所】 ■個別支援計画書作成 ※システム導入により個別支援計画が作成しやすくなっております ■作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案 ■内職の検品、車の運転（内職成果物を配送）などをお願いします 　　　　　　◎未経験・ブランクのある方も歓迎◎ 　　ＯＪＴや充実した研修制度で無理なくお仕事をスタート 　　　　　　することができるようになっています。 【車種】軽自動車／ミニバン【運転範囲】市内【変更範囲】なし

月給：400,000円～420,000円 ＜基本給（ａ）＞201,026円 ＜定額的に支払われる手当（ｂ）＞ 業務手当124,000円～124,000円 ＜固定残業代（ｃ）＞ あり 74,974円～94,974円 固定残業代に関する特記事項 固定残業代は残業の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、 ２６～４０時間分超える時間外労働分は法定どおり追加で支給。 時間数は固定残業代の積算根拠となるもで、実際の時間外労働の時 間数の見込みや実績を示すものではありません。

＜必要な免許・資格＞ 必須：サービス管理責任者　実務経験５年以上優遇。 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定不可） ＜必要な経験・知識・技能等＞ 必須 サービス管理責任者の実務経験が２年以上の方。 ＜年齢＞ 制限あり 年齢制限範囲 ～64歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集 ＜学歴＞ 不問

現在、サービス管理責任者の資格保持者が７名在籍しております。 個別支援に力を入れているので、追加で１名のサービス管理責任者 の資格者を募集します。 しっかりとしたアセスメントや個別支援計画書の 作成などをしていきます。 経験がしっかりあって責任ある業務を ご希望の方は、是非ご応募ください。 変更範囲：会社の定める業務

月給:400,000円～500,000円 基本給（月額平均）又は時間額 250,000円～250,000円 処遇改善手当 150,000円～250,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ 時間外手当

【資格】 サービス管理責任者 【経験】 サービス管理責任者の研修終了 【学歴】 不問

横浜市にオープン予定の障がい者グループホームで、サービス管理責任者の業務を行っていただきます。 ※オープンまでは、上野の事業所にて勤務をお願いいたします。

【月給】 300,000円～400,000円 ※資格手当含む ※前職の給与を参考にさせていただきます。 ※経験・年齢を考慮の上優遇（当社規定により） 【各種手当】 休日出勤手当 時間外勤務手当（1分単位） 皆勤賞(5,000円/月)もしくは精勤賞(3,000円/月)

《下記資格1.2.3を満たす方が対象》 1.サービス管理責任者研修修了（または児童発達管理責任者研修修了） 2.相談支援従事者初任者研修修了（または相談支援従事者実務者研修修了） 3.普通自動車運転免許（AT限定可）

◆個別支援計画書の作成・モニタリング計画 ◆アセスメントシートの作成 ◆利用者からの相談受付 ◆支援機関との調整業務 ◆介助業務 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし

【月給】32万～39万6800円 内訳 ・基本：20万円 ・固定残業手当：5万7300円～7万1100円/30時間分 ・その他手当：6万2700円～12万5700円 〈備考〉 超過分・深夜割増賃金別途支給 《給与例》 ・エリアマネージャー：40万円/月 ・シニアマネージャー：45万円/月 ※給与は能力・経験に応じて考慮いたします。 ※30床（2施設以上）兼務により+10万円UPさせていただきます。

《下記資格1.2.3を満たす方が対象》 1.サービス管理責任者研修修了（または児童発達管理責任者研修修了） 2.相談支援従事者初任者研修修了（または相談支援従事者実務者研修修了） 3.普通自動車運転免許（AT限定可）

◆個別支援計画書の作成・モニタリング計画 ◆アセスメントシートの作成 ◆利用者からの相談受付 ◆支援機関との調整業務 ◆介助業務 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし

【月給】32万～39万6800円 内訳 ・基本：20万円 ・固定残業手当：5万7300円～7万1100円/30時間分 ・その他手当：6万2700円～12万5700円 〈備考〉 超過分・深夜割増賃金別途支給 《給与例》 ・エリアマネージャー：40万円/月 ・シニアマネージャー：45万円/月 ※給与は能力・経験に応じて考慮いたします。 ※30床（2施設以上）兼務により+10万円UPさせていただきます。

◆以下の研修を修了している方 ＊サービス管理責任者研修もしくは児童発達支援管理責任者研修 ＊相談支援従事者初任者研修（2日間の講義部分） ※児童発達支援管理責任者研修を修了されている方は、サービス管理責任者として勤務いただけますが、障がい者への支援の実務経験が必要となるのでご注意ください。 ◆歓迎 ＊Excel・Wordの基本的な操作ができる方 ＊新しいことへのチャレンジが好きな方 ＊自分で考えて行動ができる方

サービス管理責任者としての業務全般と、他スタッフと一緒に利用者さまのサポートをお願いいたします。 ＊利用者様に合わせた個別支援計画の作成 ＊関連する事業所や医療機関との連携 ＊定期的なケース会議・研修の実施 ＊書類の作成・管理　など

◆月給　350000円～380000円 ＊交通費全額支給 ◆昇給・賞与（業績による）