7件
|
|
東京都世田谷区成城七丁目30-15 |
|---|---|
|
|
■小田急小田原線「成城学園前」駅から徒歩約15分 |
| 応募条件 |
作業療法士(OT) |
| 仕事内容 |
・入居者様の個別機能訓練の評価 ・プログラム立案および実施 ・施設内で多職種共同(チームアプローチ)をするための情報発信や連携 ・施設内でスタッフ向けの勉強会の実施 利用者様の状態に合わせた運動療法やADL訓練を行い、出来る限り自分で身の回りのことが出来るように支援をお願いします。 |
| 給与 |
月給31万2,800円 ■勤続賞与あり |
|
|
東京都世田谷区用賀3-3-5 |
|---|---|
|
|
東急田園都市線 桜新町駅から徒歩で9分 東急田園都市線 用賀駅から徒歩で10分 東急世田谷線 上町駅から徒歩で21分 |
| 応募条件 |
〈必須条件〉 ・作業療法士 ・普通自動車運転免許(AT限定可) |
| 仕事内容 |
介護予防運動専門デイサービス「ジョイリハ」における介護予防運動の指導や実施、送迎のお仕事です。 〈業務内容〉 介護予防運動の指導・誘導・見守り 入浴サポート 送迎業務 利用者・ケアマネとの連携 個別計画書作成・評価 清掃・設備メンテナンス 店舗運営業務 新プログラム開発など ※所属店舗は同エリア内で採用後決定いたします ~1日の流れ~ ▽お迎え:ワゴン車で決まったルートを運転し、ご利用者様のご自宅までお迎え ▽健康チェック:ご利用者様の血圧・脈拍・体調などを確認し、体調に合わせたプログラムを決定 ▽準備運動・ストレッチ:認知症予防のための「脳トレ」も取り入れながらウォームアップ ▽機能訓練:日常生活を想定した「歩行訓練」、生活動作に必要な筋力をつける「マシントレーニング」などを実施 ▽家トレ:ご自宅でできる簡単な体操をご案内 ▽リズム体操:音楽に合わせて手足を動かし、楽しみながら持久力向上 ▽入浴サポート:スタッフ見守りのもと、個浴でくつろげる時間 ▽整理体操・ストレッチ:簡単なストレッチで身体と心を落ち着かせ、筋肉に残った疲労を軽減 ▽事務作業:お一人ずつの記録や介護計画書をPCで作成 ▽お見送り:ワゴン車でご自宅までお見送り |
| 給与 |
■大卒 月給:285,000円(基本給:225,000円+地域手当:10,000円+資格手当:50,000円) ■専門・高卒 月給:273,000円(基本給:213,000円+地域手当:10,000円+資格手当:50,000円) 資格手当 ・社会福祉士 5,000円 ・精神保健福祉士 5,000円 交通費支給(50,000円/月まで)※規定あり 時間外手当(全額支給) 休日勤務手当 深夜勤務手当 ◎昇給:年1回(6月) ◎賞与:年2回(6月、12月) |
|
|
東京都世田谷区上祖師谷4-24-15 |
|---|---|
|
|
小田急線「成城学園前」駅西口→小田急バス「成城学園前駅西口」バス停5番のりばより「千歳船橋駅(歳20・21)」「千歳烏山駅南口(成06)」行にて「祖師谷国際交流会館」下車徒歩2分 |
| 応募条件 |
【いずれか必須】 ・理学療法士 ・作業療法士 介護施設での勤務経験がある方、歓迎です! |
| 仕事内容 |
機能訓練指導員の業務全般 ・ケアプランに盛り込まれた機能訓練内容をもとに機能訓練計画書の作成 ・個別リハビリプログラムと集団リハビリプログラムの実施 ・入居者の心身機能評価 ・介護スタッフ等への自立支援に基づいた介助および生活リハビリ方法の提案と指導等 ・リハビリや健康体操等のマニュアル作成 ・他職種との連携(リハビリ状況の申し送りなど) 等 |
| 給与 |
【給与・モデル年収】 ▼実務経験3年未満 月給:299,000円 想定年収:410万円 ▼実務経験3年以上 月給 319,000円 想定年収:434万円 ※月給は固定給+精皆勤手当 【待遇】 賞与年2回 ※業績による 昇給年1回 ※65歳まで対象 精皆勤手当:2,000円 通勤手当:上限5万円/月 徒歩自転車通勤奨励金 :1勤務につき200円 家族手当:5,000円 ※規定有 住宅手当 8,000円 ※世帯主のみ 固定残業代:無 |
|
|
東京都世田谷区成城七丁目30-15 |
|---|---|
|
|
■小田急小田原線「成城学園前」駅から徒歩約15分 |
| 応募条件 |
作業療法士(OT) |
| 仕事内容 |
・入居者様の個別機能訓練の評価 ・プログラム立案および実施 ・施設内で多職種共同(チームアプローチ)をするための情報発信や連携 ・施設内でスタッフ向けの勉強会の実施 利用者様の状態に合わせた運動療法やADL訓練を行い、出来る限り自分で身の回りのことが出来るように支援をお願いします。 |
| 給与 |
時給2,016円以上 【別途支給】 ・ヘルプ手当1,000円/1勤務 別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合 ※出張圏にある事業所への応援は対象外 |
|
|
東京都世田谷区野毛2丁目30-10 |
|---|---|
|
|
東急田園都市線/大井町線二子玉川駅より徒歩約15分 ※無料送迎バスあり |
| 応募条件 |
【資格】作業療法士資格※取得見込含む 【学歴】不問 |
| 仕事内容 |
病棟でのリハビリ業務をお願いします。 【リハビリテーションの取り組み】 ①運動麻痺 促通訓練・ボトックス・電気刺激 ②排泄 骨盤底筋訓練・用手排尿法・環境設定・姿勢指導・排泄バイオフィードバック ③離床 離床コーディネーター・集団リハビリ、看護師とトレーニング・ホームワーク、分かりやすい環境設定・抑制をしない取り組み ④高次脳機能 屋外歩行・公共交通機関の利用を想定した練習、IADL訓練・外出訓練・職場復帰支援、ドライブシュミレーター |
| 給与 |
想定年収:3,360,000円~ 【月給】280000円~320000円(想定年収:4140000円~4620000円) ※経験年数考慮のうえ、決定します。 <その他手当> ■ベースアップ手当:6000円別途支給(令和6年度実績) ■資格手当:認定作業療法士 5000円/月、専門作業療法士 5000円/月(最大15000円/月まで支給) ■部門貢献手当:5000円~10000円 ※総務・学術・教育・臨床管理・RDAの各種委員会へ参加 ※排せつ・離床・ホームワーク・フレイルサルコペニア・ロボットリハ・小児リハ・OT推進、ST推進のチームへ参加 ■役職手当:20000円~100000円 <年収例> 4140000円 / 入社2年目・役職なし 5000000円 / 入社7年目・係長 5300000円 / 入社10年目・課長 |
|
|
東京都世田谷区上用賀1丁目9-10 用賀立昇苑EAST |
|---|---|
|
|
田園都市線「用賀駅」より徒歩12分 |
| 応募条件 |
作業療法士 ※訪問 (看護) リハビリご経験者を優先します |
| 仕事内容 |
◆訪問先のご利用者様を対象とした、訪問看護リハビリ業務全般 ◆ご利用者様のご自宅へ訪問し、日常生活を行う上での基本動作のサポート ◆各種記録作成 など 主治医・看護師・ケアマネージャーなど、様々なスタッフと連携をとりながら進めていただきます。 |
| 給与 |
時給2,000円~2,200円 試用期間 3ヶ月(同条件) |
|
|
東京都世田谷区上用賀1丁目9-10 用賀立昇苑EAST |
|---|---|
|
|
田園都市線「用賀駅」より徒歩12分 |
| 応募条件 |
作業療法士 ※訪問 (看護) リハビリご経験者を優先します |
| 仕事内容 |
◆訪問先のご利用者様を対象とした、訪問看護リハビリ業務全般 ◆ご利用者様のご自宅へ訪問し、日常生活を行う上での基本動作のサポート ◆各種記録作成 など 主治医・看護師・ケアマネージャーなど、様々なスタッフと連携をとりながら進めていただきます。 |
| 給与 |
月給350,000円~ 年収4,200,000円 試用期間 3ヶ月(同条件) |
リハビリ・機能訓練職とは施設や訪問リハビリの利用者に対して、日常生活を自分自身でおこなえるように訓練を提案し指導する専門職です。特別養護老人ホームやデイサービスでは、そうした機能訓練指導員を一人以上配置することが義務付けられています。リハビリ・機能訓練職として仕事をするためには資格が必要です。理学療法士・作業療法士・言語聴覚士などの資格が求められ、条件となる資格のいずれかを持っていなければいけません。利用者に対する訓練は、リハビリ・機能訓練職が指導しておこなわなければなりませんが、事業所のレクリエーションやイベントなどのプログラムの一つとして実施する場合は、介護スタッフだけでも大丈夫なケースもあります。仕事の内容としては、利用者一人ひとりに合わせた歩行訓練および筋力トレーニングの実施をはじめ、運動プログラムや訓練の内容を記載した機能訓練計画書の作成、同じ事業所で働く介護スタッフにむけた利用者の介助に関する提案と指導などがあります。多数の介護施設などでリハビリ・機能訓練職の募集を行っており、雇用形態としては正社員・正職員として募集している求人情報が最も多いです。正社員・正職員の場合、給与の平均は約20万円、勤務時間は9時から18時などの日勤が主であるため夜勤などはほとんどの場合発生しません。パート・アルバイトとして募集している施設もあり、このときの平均的な時給は約1,500円です。正社員・正職員と同じく夜勤は原則ありません。
世田谷区は東京23区の南西部に位置し、南は多摩川に沿って神奈川県川崎市と接しています。世田谷区の人口は東京23区の中で最も多く、総人口は90.7万人です。65歳以上の高齢者の人口は18.2万人で、高齢化率は20.1%です(2018年7月現在)。世田谷区の高齢化率は東京23区の中では比較的低い値になっていますが、高齢化は年々進んでおり、1990年から2015年の25年間で高齢者人口・高齢化率ともに約2倍に増加しています。また、高齢者のうち要支援・要介護認定を受けている人は38,959人で、要支援・要介護認定率は20.1%です(2018年4月現在)。世田谷区の要支援・要介護認定率は東京23区の中で比較的高く、東京都全体での認定率を上回っています。そのため、世田谷区では多くの介護人材が求められており、介護求人ナビでの求人数は東京23区で最も多くなっています。世田谷区の介護事業における求人動向を職種別に見ると、介護職・ヘルパーの求人が最も多く約8割を占めており、サービス形態別に見ると、有料老人ホームの求人が最も多く約4割を占めています(2018年7月現在)。そのほかに、訪問介護事業所、デイサービス、グループホームの求人が続いています。なお、世田谷区内で運営されている介護施設の中で事業所数が最も多いのは、有料老人ホームです。世田谷区では入所型の介護施設が充実していると同時に、介護人材の需要が高いと言えます。
世田谷区は東京23区の中で2番目に広い面積を占めています。世田谷区内には京王電鉄、小田急電鉄、東急電鉄の7路線が走っており駅も多いため、東京都心への移動に便利です。また、国道246号が東西に横断し、環状7号線および環状8号線が南北に縦断しています。環状8号線には東名高速道路の起点と第三京浜道路の起点があり、区外や隣県への交通の便も良好です。成城などの高級住宅地として知られているエリアがあり、世田谷区というと閑静な住宅地というイメージが定着しています。一方で、世田谷区には若者の街として知られる下北沢や三軒茶屋もあり、多様な面が見られます。また、駒澤大学や成城大学など多くの大学キャンパスがあり、学園都市としての一面もあります。世田谷区は緑が多い区であり、樹木や草地など緑で覆われている面積の割合を表す緑被率は東京23区で第2位、みどり率は第8位になっています。また、世田谷区内には砧公園や駒沢オリンピック公園をはじめとして、全国的にも有名な公園や競技場が数多くあります。駒沢オリンピック公園には1964年の東京オリンピックで使用された競技場があり、全国高等学校サッカー選手権大会や日本ラグビーフットボール選手権大会など、トップレベルの競技会に使用されています。
東京都の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は351万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1511円となっています。
東京都で 作業療法士の求人が多いのは、 太田市 、 大田区 、 足立区 、 江戸川区 、 練馬区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
デイサービス 、 有料老人ホーム 、 訪問看護 、 放課後等デイサービス 、 老人保健施設 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
北海道・東北
関東
甲信越・北陸
東海
近畿
中国・四国
九州・沖縄
電車やバス停などからの通勤時間で求人を検索いただけます
指定の場所からの徒歩や車での通勤時間で求人を検索いただけます
勤務地から求人を探す