10件
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愛知県名古屋市北区北久手町221 |
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・名鉄小牧線「味美駅」より徒歩15分 ・名古屋市バス「如意住宅」停より徒歩10分 |
| 応募条件 |
無資格OK 管理職経験がある方 |
| 仕事内容 |
施設管理業務 ■売上管理 入居率の維持向上・入居営業等 ■人材管理 入社面接・職員面談等マネジメント業務 ■労務管理 勤務表作成・各種手続き ■その他 施設管理に関する付随業務 |
| 給与 |
月給:315,500円〜335,000円 <その他手当> 資格手当(介護福祉士):20,000円 |
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愛知県名古屋市北区大我麻町122 |
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東海交通事業城北線「比良駅」より徒歩15分 名古屋市バス「大我麻町」停より徒歩1分 |
| 応募条件 |
介護福祉士 必須 ※学歴・経験不問 |
| 仕事内容 |
施設管理者候補!【管理者未経験可!】各種研修制度あり! 成長を続けるグループで管理職候補として活躍しませんか? 住宅型有料老人ホーム 施設管理業務 ■売上管理 入居率の維持向上・入居営業等 ■人材管理 入社面接・職員面談等マネジメント業務 ■労務管理 勤務表作成・各種手続き(顧問社労士との連絡) ■その他 施設管理に関する付随業務 みんなが笑顔になる介護の実現を経営理念に事業を行っています。 |
| 給与 |
月給:341,500円〜351,500円 <内訳> 基本給:261,500円〜271,500円 役職手当:60,000円 資格手当:20,000円 <その他手当> 夜勤手当:5,000円 |
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愛知県名古屋市北区田幡2-18-9 KTビル2F |
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名古屋市営地下鉄 黒川駅より徒歩5分 |
| 応募条件 |
介護サービスでの勤務経験 ◎年齢不問 ◎有資格者の方歓迎 ・初任者研修(旧ヘルパー2級)/実務者研修/介護福祉士 ・介護支援専門員 |
| 仕事内容 |
定員54名の2ユニット制のデイサービスにて、管理者業務を行っていただきます。 ・施設運営管理 ・スタッフマネジメント業務 ・ケアマネジャー様やご家族様、ご利用者様の面談・情報共有などのコミュニケーション ・ご利用者様の送迎(免許のある方)など |
| 給与 |
月給:300,000円〜400,000円 ※前職の給与・経験・資格を考慮致します。 <手当> ・資格手当 ・業務手当 ・交通費手当:上限20,000円 ・年末年始手当 ◎昇給あり ◎賞与あり |
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愛知県名古屋市南区桜本町50-2 |
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名鉄名古屋本線「本笠寺」駅より徒歩2分圏内 地下鉄桜通線「桜本町」駅より徒歩10分 |
| 応募条件 |
【資格】介護福祉士 管理職未経験でも歓迎です。 サービス提供責任者、未経験でも歓迎です。 |
| 仕事内容 |
1.事業所内の管理業務 ・勤務表の作成 ・職員の教育(管理・監督) ・各種法令遵守 2.各種書類の作成 ・計画書等の作成 ・ルート表の作成 ・その他随時 3.調整と相談 ・ケアマネジャーとのサービス内容の確認 ・利用者やご家族の相談業務 4.パソコン業務 ・Excel・Wordでの簡単な入力作業 5.施設内の訪問介護 ・全30床の施設内利用者の訪問介護業務 |
| 給与 |
【月給】290,000円〜320,000円 <内訳> 基本給:205,000円〜215,000円 (処遇改善手当含む) 資格手当:10,000円〜20,000円 職責手当:75,000円〜85,000円 |
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愛知県名古屋市天白区原三丁目1905番地 |
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・名古屋市営地下鉄鶴舞線 原駅より徒歩13分 ・名古屋市営地下鉄鶴舞線 植田駅より徒歩19分 ・名古屋市営地下鉄鶴舞線 平針駅より徒歩23分 |
| 応募条件 |
・必須資格:下記いずれか 社会福祉士 介護支援専門員(ケアマネジャー) 介護福祉士 社会福祉主事 ・必須経験 介護福祉業務 3年以上/相談員業務 2年以上 ◎年齢不問 ◎ブランク可 |
| 仕事内容 |
特別養護老人ホーム(定員60名)にて、管理職業務を行っていただきます。 ・介護職員へのフォローや指示 ・人員配置の検討や調整 ・介護職員への指導やアドバイス ・管理職とのパイプ役としての役割 ・介護職員が働きやすい環境の整備 ・施設や事業所の利益拡大に向けた対応 |
| 給与 |
月給:218,000円〜289,000円 <内訳> ・基本給:183,000円~254,000円 ・調整手当:20,000円 ・特別業務手当:10,000円 ・資格手当:5,000円 <別途支給手当> ・管理職手当:10,000円 ・住宅手当:10,000円 ・扶養手当:3,000円/人 ・宿直手当:5,000円/回 ◎賞与あり |
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愛知県額田郡幸田町大字菱池字内池85番地 |
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JR東海道本線(浜松~岐阜) 幸田駅から徒歩で13分 |
| 応募条件 |
初任者研修以上 ◎経験・年齢・学歴不問 |
| 仕事内容 |
施設長候補として住宅型有料老人ホーム全体をマネジメントし、売上管理、業務管理、顧客管理などの運営管理を担っていただきます。 ・提供するサービスの品質管理 ・勤務スタッフの教育 ・ご利用者様への対応(食事・入浴・排泄・レクリエーションなどの支援) ・ご利用者様のご家族への対応 住宅型有料老人ホームに訪問し、行う日常的な生活のサポートが主な業務です。 ・食事介助:食事摂取のサポート、声かけ、見守り、配膳 ・入浴介助:衣類の着脱の補助、洗髪、洗顔、体洗補助 ・排泄介助:トイレへの誘導、見守り、おむつ交換 |
| 給与 |
月給:412,000円〜420,000円 ※経験やスキル、前職給与考慮し給与を決定 <内訳> ・基本給:240,000円 ・固定残業代:15,000円(10時間相当分/超過分の割増賃金は追加支給) ・処遇改善手当:30000円 ・職務手当:20000円 ・ベースアップ手当:5000円 ・役職手当:100,000円 ・資格手当:介護福祉士:10,000円/実務者研修:5,000円/初任者研修(旧ヘルパー2級):2,000円 <別途支給> ・夜勤手当:1回につき5,000円 ・家族手当:1人につき5,000円 ・交通費:最大 月20,000円 ◎賞与・昇給は業績による |
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愛知県名古屋市南区明円町84番地 |
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鶴里駅から徒歩8分 |
| 応募条件 |
・資格:普通自動車免許 ・PC操作が出来る方(Word、Excel)※書類作成業務がある為 ◎歓迎要件 ・福祉業界での経験がある方 ・リーダーとして取りまとめを行った経験がある方 ・国保連請求の経験がある方 ・福祉業界での経験がある方 <下記資格が活かせます!> 介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士、公認心理士、サービス管理責任者 |
| 仕事内容 |
複数施設をまとめる施設管理者・SV業務。備品管理や世話人のヘルプもお願いします。 ・職員の研修 ⇒入社される職員のオリエンテーションの実施 ⇒月1回開催される勉強会の実施 ⇒職員(生活支援員/世話人)のOJT研修 ・職員の個人面談やシフト作成 ・職員の労務管理 ・就労先開拓(就労先紹介) ・入居相談及び見学、契約対応 ・サビ菅補佐業務 ⇒主にワードやエクセルを使用し作成しますが、文字入力ができれば問題ございません。 ・備品発注などホームを運営するのに必要な環境整備 日用品の発注や庭に花を植えたり、誕生日の際にはレクを企画するなど グループホームには多数の職員さんが関わりながら働いています。そのメンバーと月に1回会議の場を設けているので、悩みを相談したり、改善案を話しあったりします。不安な事はすぐに本部に相談できる環境です。実務に役立つ研修や知識を学ぶ勉強会もありますので、未経験の方も安心して働けます!(^^) |
| 給与 |
月給 296,000円以上 (※想定年収 3,552,000円 ~ ) ※給与は前職での経験や能力を考慮し、当社規定により決定 ・資格手当あり ※規定あり ・決算賞与あり(業績による) 【試用期間】試用期間あり 試用期間の長さ:6ヶ月 雇用形態、給与は本採用時と同じです。 |
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愛知県額田郡幸田町相見東山54-1 |
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JR東海道本線「相見駅」から車で3分 |
| 応募条件 |
初任者研修以上 ◎経験・年齢・学歴不問 |
| 仕事内容 |
施設長候補として住宅型有料老人ホーム全体をマネジメントし、売上管理、業務管理、顧客管理などの運営管理を担っていただきます。 ・提供するサービスの品質管理 ・勤務スタッフの教育 ・ご利用者様への対応(食事・入浴・排泄・レクリエーションなどの支援) ・ご利用者様のご家族への対応 住宅型有料老人ホームに訪問し、行う日常的な生活のサポートが主な業務です。 ・食事介助:食事摂取のサポート、声かけ、見守り、配膳 ・入浴介助:衣類の着脱の補助、洗髪、洗顔、体洗補助 ・排泄介助:トイレへの誘導、見守り、おむつ交換 |
| 給与 |
月給:412,000円〜420,000円 ※経験やスキル、前職給与考慮し給与を決定 <内訳> ・基本給:240,000円 ・固定残業代:15,000円(10時間相当分/超過分の割増賃金は追加支給) ・処遇改善手当:30000円 ・職務手当:20000円 ・ベースアップ手当:5000円 ・役職手当:100,000円 ・資格手当:介護福祉士:10,000円/実務者研修:5,000円/初任者研修(旧ヘルパー2級):2,000円 <別途支給> ・夜勤手当:1回につき5,000円 ・家族手当:1人につき5,000円 ・交通費:最大 月20,000円 ◎賞与・昇給は業績による |
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愛知県刈谷市今岡町東畑3 |
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名鉄富士松駅より徒歩12分 <トヨタ車体工場のすぐ近く> |
| 応募条件 |
【資格】 ・介護職員初任者研修修了者 ・介護職員実務者研修修了者 ・介護福祉士 ・介護支援専門員 ・正看護師 上記いずれかの資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許 【学歴・年齢】不問 *リーダー・管理者経験あれば尚可 *パソコン基本操作 可能な方 |
| 仕事内容 |
住宅型有料老人ホーム(利用定員16名)で施設全体の責任者として、管理(マネジメント)業務をお願いします。 ・職員の労務・勤怠管理 ・医療機関・行政・他職種との連携 ・職員教育・指導・採用対応 ・施設運営管理・収支管理・請求業務 など |
| 給与 |
【月給】241000円~261000円 <内訳> 基本給:190000円 資格手当:5000円~25000円 ※初任者研修5000円、実務者研修15000円、介護福祉士25000円 管理者手当:25000円 処遇改善手当:20000円 調整手当:1000円 別途支給 *勤続年数手当(勤続2年以上・年1回) *処遇改善加算金(年2回) **特別割増手当(GW・お盆・年末年始) |
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愛知県安城市横山町八左169 |
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JR東海道本線(浜松~岐阜) 安城駅から車で10分 |
| 応募条件 |
初任者研修以上 ◎経験・年齢・学歴不問 |
| 仕事内容 |
施設長候補として住宅型有料老人ホーム全体をマネジメントし、売上管理、業務管理、顧客管理などの運営管理を担っていただきます。 ・提供するサービスの品質管理 ・勤務スタッフの教育 ・ご利用者様への対応(食事・入浴・排泄・レクリエーションなどの支援) ・ご利用者様のご家族への対応 一般的な在宅での介護業務全般も行っていただきます。 ・食事介助:食事摂取のサポート、声掛け、見守り、配膳 ・入浴介助:衣類の着脱の補助、洗髪、洗身、洗顔の補助 ・排泄介助:トイレへの誘導、見守り、おむつ交換 |
| 給与 |
月給:292,000円〜350,000円 ※経験やスキル、前職給与考慮し給与を決定 <内訳> ・基本給::220000円~ ・固定残業代:15,000円(10時間相当分/超過分の割増賃金は追加支給) ・処遇改善手当:10000~30000円 ・職務手当:10000~20000円 ・ベースアップ手当:5000円 ・役職手当:30000~50000円 ・資格手当:介護福祉士:10,000円/実務者研修:5,000円/初任者研修(旧ヘルパー2級):2,000円 <別途支給> ・夜勤手当:1回につき5,000円 ・家族手当:1人につき5,000円 ・交通費:最大 月20,000円 ◎賞与・昇給は業績による |
介護施設における管理職は、施設およびスタッフの管理を行います。また、現時点で管理職としては未経験でも将来的に施設の運営管理を行う人材を募集する際に、管理職候補として採用する施設が多いようです。職種の呼び方は事業所によって異なっており、「施設長」や「管理者」、「介護主任」、「ケアリーダー」、「エリアマネージャー」などさまざまな呼称があります。また、任される仕事の範囲も施設によって異なっているので、管理職や管理職候補として転職を検討している場合は、求人情報に記載されている内容を確認しておくことが大切です。管理職および管理職候補の業務は、新規スタッフの採用を含めたスタッフ管理のほかに、会議への参加、運営や営業に関する業務、事務処理や手続き、そのほかにも人手不足の際には現場の応援に駆けつけることもあるなど、幅広い内容となっています。このため介護職としての経験やスキルが求められることや、営業などのスキルも求められることがあります。また、管理職や管理職候補として働くための要件は事業施設や会社によって異なり、介護福祉士やケアマネジャー、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上の介護関連の資格が優遇されることが多いです。なお、施設によっては資格が必要な場合もあり、介護老人保健施設では医師免許が、特別養護老人ホームでは社会福祉士の資格や社会福祉施設長資格認定講習会の受講が必要です。事業所によっては必要な資格取得のためのサポートを行っているところもあるため、転職する際には募集要件や応募資格を確認するとよいでしょう。施設の運営やスタッフの管理など、施設全体に関わる仕事を行うため、雇用形態は正社員であることが多いです。老人ホームの場合、勤務体制に関しては現場の介護職と同様にシフト制度が導入されているところがほとんどで、人手不足の際には現場の応援で夜勤に入ることもあるかもしれません。居宅介護支援事業所の管理者については、2018年度の介護保険改定により、主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。給与に関しては、基本的には管理職手当がつく事業所が多いようです。それを踏まえて月給の平均はおよそ20〜25万円となっています。ただし、管理職手当の有無や夜勤に入ることがあるかどうか、さらには事業所の形態によって給与は異なるため、施設や勤務内容によって年収には差があるようです。
愛知県の介護求人数は4,789件で、職種別で見ると介護職・ヘルパーが最も多く64%を占めています(2018年4月現在)。サービス形態別で見ると有料老人ホームでの求人募集が最も多くなっています。他の都道府県と比べると訪問介護での求人数が少ないものの、小規模多機能型居宅介護やグループホームで求人が多い傾向があります。愛知県内で最も求人が多いのは名古屋市です。岡崎市、大府市、長久手市でも求人は多く、住みやすい街としても人気です。なお、愛知県における介護職・ヘルパー求人の平均月収は20万円、平均年収332万円であり、パート・アルバイトの平均時給は1,054円程度です。
愛知県の65歳以上の高齢者人口は183.9万人で、全人口に占める割合は全国平均よりも少ない24.4%です。要支援・要介護認定者数は約30万人であり、65歳以上の高齢者数に占める割合は16.3%です。東京都や大阪府など大都市をかかえる都道府県の中では低い傾向にあります(2018年3月現在)。厚生労働省の資料からも、愛知県の介護サービスの給付費は施設サービス・居宅サービスともに全国平均より大幅に低いことがわかり、介護保険を利用している65歳以上の高齢者の割合が少ないことを示しています。愛知県では健康なお年寄りが多いという見方もできますが、介護事業所の利用が進んでいないために潜在的な介護サービスの利用者が多く、今後さらに介護サービスの利用者が増えるとも考えられます。愛知県の介護福祉士数は70,962人で、介護福祉士1人あたりの要支援・要介護認定者数は4.22人と東京都や大阪府の割合よりも低くなっています。愛知県では現在でも有料老人ホームを中心に求人は活発ですが、他のサービス形態も含めて今後さらに介護職員の需要が増えていくことが期待されます。介護施設には様々な勤務形態があり、日勤のみや夜勤のみ、週1日からの勤務など、介護求人ナビでは自分の経験やライフスタイルに合った条件で求人を探すことができます。
愛知県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は323万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1457円となっています。
愛知県で 管理職の求人が多いのは、 名古屋市名東区 、 名古屋市南区 、 名古屋市中川区 、 名古屋市西区 、 名古屋市北区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
有料老人ホーム 、 グループホーム 、 デイサービス 、 訪問介護 、 訪問看護 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
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